CARACTERÍSTICAS DE LA TEORÍA DE ORGANIZACIÓN Y SISTEMAS

CARACT. SISTEMAS
1. Propósito u Objetivo
  1. Requiere de relaciones
  2. de una distribución
    1. Alcanzar un Objetivo
2. Globalismo o totalidad
  1. Produce cambio
    1. Reacciona globalmente
  2. Relación de causa y efecto
    1. Cualquier estimulación afecta a las demás
CARACT. ORGANIZACIÓN
1. Comportamiento Probalístico
  1. Sistemas abiertos
  2. Variables externas
2. Las O. parte de una sociedad
  1. Relaciones entre elementos
3. Interdependencia de las partes
  1. Independientes
  2. Provoca impacto
4. Homeostásis o estado de equilibrio
  Nota:
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  1. Estado firme
  2. Satisface el progreso
5. Frontera o límite
  1. Varían
  2. Son líneas de demarcación
6. Morfogénesis
  1. Capacidad de modificarse
7. Resistencia
  1. Innovación del cambio
  2. Supera el disturbio
Conjunto de Subsistemas relacionados que permiten explicar el funcionamiento de la organización.

Resumen del Recurso

	Creado por Isamary Albán hace más de 9 años