COMPETENCIAS PARA EL MANEJAR LA INFORMACION (CMI)

Descripción

MAPA MENTAL
tomy1221isa
Mapa Mental por tomy1221isa, actualizado hace más de 1 año
tomy1221isa
Creado por tomy1221isa hace más de 9 años
6
0

Resumen del Recurso

COMPETENCIAS PARA EL MANEJAR LA INFORMACION (CMI)
  1. GAVILAN
    1. DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS PARA EL MANEJO DE LA INFORMACION
      1. DEINIR EL PROBLEMA DE INFORMACION
        1. BUSCAR Y EVALUAR INFORMACION
          1. ANALIZAR LA INFORMACION
            1. SITETIZAR Y UTILIZAR LA INFORMACION
    2. ASOCIACION DE BIBLIOTECAS OSLA
      1. ESTUDIO DE LA INFORMACION
        1. PREPERARSE PARA LA INVESTIGACION
          1. ACCEDERA LOS RECURSOS
            1. PROCESAR LA INFORMACION
              1. TRANSFERIR EL APRENDIZAJE
      2. BIG 6
        1. INFORMACION PARA LA SOLUCION DE PROBLEMAS
          1. DEFINIR LAS TAREAS
            1. ESTRATEGIAS PARA BUSCAR INFORMACION
              1. UBICACION Y ACCESO
                1. UTILIZAR LA INFORMACION
                  1. SINTETIZAR
                    1. EVALUACION
        2. STRILING PITTS
          1. PROCESO DE LA INVESTIGACION
            1. ELEGIR TEMA
              1. PERSPECTIVA GLOBAL
                1. LIMITAR TEMA
                  1. ESTABLECER OBJETIVO
                    1. FORMULAR PREGUNTAS
                      1. PLANEAR LA INVESTIGACION
                        1. ENCONTRAR, ANALIZAR E INVESTIGAR
                          1. EVALUAR PRUEVAS
                            1. CONCLUSIONES
                              1. CREAR Y PRESENTAR
                                1. REFLEXION
          2. KUHLTHAU
            1. INICIAR
              1. SELECCIONAR TEMA
                1. EXPLORAR E INVERTIGAR
                  1. FORMULAR
                    1. RECEPTAR INFORMACION
                      1. PRESENTAR
                        1. EVALUAR
              2. BUSQUEDA DE LA INFORMACION
              3. IRVING
                1. COMPETENCIAS PARA EL MANEJO DE LA INFORMACION
                  1. FORMULAR YANALIZAR
                    1. IDENTIFICAR Y EVALUAR
                      1. LOCALIZAR LOS RECURSOS INDIVIDUAL
                        1. EXAMINAR
                          1. INTERROGAR Y UTILIZAR RECURSOS
                            1. REGISTRAR
                              1. INTERPRETAR
                                1. PRESENTACION
                                  1. EVALUACION
                  2. CICLO DE LA INVESTIGACION
                    1. DESERROLLO DE LAS COMPETENCIAS PARA EL MANEJO DE LA INFORMACION
                      1. PLANTEAR PROBLEMA
                        1. BUSCAR Y ANALIZAR
                          1. PLAN
                            1. SINTETIZAR
                              1. EVALUAR
                    Mostrar resumen completo Ocultar resumen completo

                    Similar

                    Estructura atómica. Modelos y Teorías
                    Jean Paul Arango
                    MODELO DE DIAGNOSTICO ORGANIZACIONAL
                    NELCY MUÑOZ
                    Modelos Pedagógicos Constructivista y Conectivista
                    Liney Ester Payares Moreno
                    Modelos Atómicos
                    rapidoscarros
                    Psicología social. Teorías, sesgos y otros conceptos
                    Isa Kramer
                    Enfoques y Modelos de Intervención Psicopedagógica en Orientación.
                    olguin_995
                    Modelos de Aprendizaje: Kolb y Dunn & Dunn
                    Telma Valdez
                    LA ATENCION
                    Mauricio Santamaria
                    Modelos de análisis organizacional.
                    Abarai jose leon
                    Los Modelos Educativos Flexibles (M.E.F.)
                    diazcardenasjack
                    Aprendizaje cooperativo
                    Marina Maniega