TRABAJO SOCIAL Y SUPERVISIÓN

Descripción

S2A2 3359683 21-01-16 Referencia: Puig, C. (s.d.). Trabajo Social y supervisión: Un encuentro necesario para el desarrollo de las competencias profesionales. España: Universidad Rovira i Virgili de Tarragona.
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Resumen del Recurso

TRABAJO SOCIAL Y SUPERVISIÓN
  1. Origen: Paralelo al desarrollo del trabajo social
    1. En EEUU. en los años 20´s y 30´s. Aparece el término supervisión
      1. En Europa en 1945
        1. En España en los 80´s. Se da interés por la supervisión
        2. Supervisión
          1. Análisis de práctica profesional de los trabajadores. Un meta-trabajo. Intervención social. Proceso y relación.
            1. Objetivos:
              1. Se agrupan así:
                1. Supervisión:
                  1. Que persigue la reflexión y mejora de la intervención sobre casos.
                    1. Destinada a resolución de conflictos
                      1. Como promoción del autocuidado profesional
                    2. Prácticas de supervisión se sitúan en dos extremos según su objetivo:
                      1. Técnico-institucional
                          1. Relacional-clínico
                            1. Los objetivos siempre se intercalan, no se limita la supervisión a un sólo campo
                              1. Áreas atendidas:
                                1. Relaciones intraequipo
                                  1. Relación con usuarios del servicio
                                    1. Análisis de la organización
                                      1. Referencia: Puig, C. (s.d.). Trabajo Social y supervisión: Un encuentro necesario para el desarrollo de las competencias profesionales. España: Universidad Rovira i Virgili de Tarragona.
                              2. Cómo opera:
                                1. En diferentes ciencias: humanas, sociales, psicológicas, en educación y salud.
                                  1. Público habitual: Profesionales en atención familiar, LTS, educadores, pedagogos, psicólogos, y también directores de organizaciones y servicios.
                                    1. En ámbitos: Sanitarios. Empresariales.
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