34027500
Descripción
Mapa Mental por N. FABIAN B. L., actualizado hace más de 1 año
|
Creado por N. FABIAN B. L.
hace alrededor de 3 años
|
|
CUADRO
SINÓPTICO
SOBRE LAS
ALTERNATIVA S
DE LA ETAPA
PRODUCTIVA
- Una vez finalizamos la etapa
academica. es de vital
importancia tener claro que
vamos a relizar en la etapa
productiva. en esta etapa
validaremos a las vez
resolveremos las
dificultades reales de
nuestra area profesional
- Apoyo a entidades estatales, ONG y S.A.L De apoyo a una institución
estatal nacional, territorial, o a una ONG, o a una entidad sin ánimo de
lucro, para el desempeño de actividades prácticas asociadas a su
programa de formación o „ el desarrollo de un proyecto productivo en
un ambiente de formación facilitado por esta institución, donde el
aprendiz hace su propia concertación con la institución sobre las
condiciones de estadía. La constancia de cumplimiento a satisfacción de
la pasantía la expide el directivo o responsable del proceso del aprendiz
en la institución.
- Vinculación laboral
Desempeño a través de
vinculación laboral o
contractual en J actividades
relacionadas con el programa
de formación de conformidad
con la normativa dispuesta
para contratos de
aprendizaje. La constancia de
cumplimiento a satisfacción
es expedida por la empresa
respectiva.
- Pasantías Entre las cuales
se contempla la asesoría a
PYMES como alternativa de
etapa productiva.
- Participación en proyectos productivos Participación en
un proyecto productivo, o en SENA - Empresa, o en
SENA proveedor SENA. Estos posibilitan la simulación de
entornos productivos reales y la aplicación de
conocimientos, I habilidades y destrezas pertinentes
para las competencias del programa, para cumplir con
el objetivo de la etapa productiva, donde se concierta
sobre las condiciones de estadía, esto es, pago de algún
auxilio económico o en especie. La constancia de
cumplimiento a satisfacción la expide el subdirector de
centro respectivo.
- Contrato de aprendizaje
desarollo de la etapa productiva
en alguna empresa mediante
contrato de aprendizaje. la
empresa expide constancia de
satisfaccion al SENA, quien
tambien hace seguimiento del
proceso
- Monitoria Los aprendices
seleccionados apoyan los
procesos de formación con
actividades complementarias.
Debe ser en especialidades
tecnológicamente afines a su
programa de formación en un
centro SENA particular. La
constancia de cumplimiento a
satisfacción de las actividades de
monitoria la expide el subdirector
de Centro de acuerdo con las
horas asignadas por resolución.
- Apoyo a entidades estatales, ONG y S.A.L De apoyo a una institución
estatal nacional, territorial, o a una ONG, o a una entidad sin ánimo de
lucro, para el desempeño de actividades prácticas asociadas a su
programa de formación o „ el desarrollo de un proyecto productivo en
un ambiente de formación facilitado por esta institución, donde el
aprendiz hace su propia concertación con la institución sobre las
condiciones de estadía. La constancia de cumplimiento a satisfacción de
la pasantía la expide el directivo o responsable del proceso del aprendiz
en la institución.
¿Quieres crear tus propios Mapas Mentales gratis con GoConqr? Más información.