Aula 1

Nota:

• DE PRODUTOS, SERVIÇOS E U.I.s

1. PLANEJAMENTO
2. ORGANIZAÇÃO
3. LIDERANÇA
   1. MOTIVAÇÃO
4. CONTROLE
   1. AVALIAÇÃO

1. NATUREZA

   Nota:

   • REPRESENTAÇÃO DA REALIDADE
2. PROPÓSITO

   Nota:

   • MODELO, MOLDE, ALGO A SER IMITADO

1. PADRÃO DE EXCELÊNCIA
2. O QUE HÁ DE MELHOR

1. DE REFERÊNCIA

   Nota:

   • São representações da realidade criadas para serem seguidas/imitadas por quem deseja alcançar determinado padrão de excelência.
   1. MEG
   2. ISO 9000
   3. COBIT
2. GERENCIAIS DE REFERÊNCIA

   Nota:

   • são modelos padronizados e genéricos  que desempenham papel de referência para agentes tomadores de decisão a repeito de práticas a serem empregadas nas operações e processos da organização.
   1. NASCIMENTO

      Nota:

      • CONJUNTO INICIAL DE MÉTODOS, TÉCNICAS, FERRAMENTAS E CONCEITOS.
      1. DEMANDA DOS PROCESSOS
      2. CARACTERÍSTICAS DO NEGÓCIO
      3. EXPERTISE INTERNA
   2. CRESCIMENTO
      1. CULTURA DA ORGANIZAÇÃO
         1. AMBIENTAIS
         2. ACIONISTAS
         3. SOCIEDADE/MERCADO
         4. CLIENTES
   3. TEMPO
      1. LOCAL
      2. GLOBAL

1. FUNDAMENTOS

   Nota:

   • Conceitos reconhecidos internacionalmente e que se traduzem em práticas ou fatores de desempenho  presentes nas organizações. " Classe Mundial".
   1. 13
      1. APRENDIZADO ORGANIZACIONAL
      2. AGILIDADE
      3. INOVAÇÃO
      4. LIDERANÇA TRANSFORMADORA
      5. PENSAMENTO SISTEMICO
      6. ATUAÇÃO EM REDE
      7. GERAÇÃO DE VALOR
      8. DECISÕES FUNDAMENTADAS
      9. ORIENTAÇÃO POR PROCESSOS
      10. VALORIZAÇÃO DAS PESSOAS E DA CULTURA
      11. OLHAR PARA O FUTURO
      12. CONHECIMENTO SOBRE CLIENTES E MERCADO
      13. RESPONSABILIDADE SOCIAL
2. QUANTIFICAÇÃO

   Nota:

   • Processos gerenciais ou resultados organizacionais logicamente organizados
   1. ITENS
   2. CRITÉRIOS
3. CRITÉRIOS
   1. LIDERANÇA
   2. ESTRATÉGIAS E PLANOS
   3. PROCESSOS
   4. PESSOAS
   5. SOCIEDADE
   6. CLIENTE
   7. iNFORMAÇÕES E CONHECIMENTO
   8. RESULTADOS
4. TANGIBILIZAÇÃO

   Nota:

   • Questões e solicitações de informações, cujo  atendimento demonstra prática dos fundamentos. 
   1. PROCESSOS GERENCIAS
   2. COMPLEMENTOS PARA EXCELÊNCIA
   3. EVIDÊNCIAS
   4. RELATÓRIOS ORGANIZACIONAIS
5. SISTEMA DE PONTUAÇÃO

   Nota:

   • Escalas para Avaliação do atendimento de itens aos Fatores de Avaliação
6. Fatores de avaliação

   Nota:

   • Aspectos que permitem quantificar atendimento aos fundamentos