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Evaluación del desempeño
Descripción
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Sin etiquetas
mapa mental
Mapa Mental por
Tatiana Raquel
, actualizado hace más de 1 año
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Creado por
Tatiana Raquel
hace alrededor de 9 años
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Resumen del Recurso
Evaluación del desempeño
¡Para que?
Crecimiento y Desarrollo
cerra brechas
Capacitar
Calificar
Nota:
niveles de calificacion
El ¿Qué?
Funciones y responsabilidades
Logros esperados
El ¿Como?
actitudes, formas y métodos
Clasificar
por niveles
Proyectar
Retroalimentacion
Tipos de Escala de medición
Nominal
Escala Likert
Decatipos y eneatipos
Métodos de evaluación
Escalas gráficas
Elección forzada
Incidentes gráficos
Investigación de campo
Comparación por pares
Proceso técnico a través del cual se valora actitudes, rendimientos y comportamiento laboral del colaborador en forma integral, sistemática y continua.
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