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3626330
Trabajo en equipo
Descripción
Mapa mental de conceptos TE
Sin etiquetas
trabajo
competencias
laborales
Mapa Mental por
Garibay
, actualizado hace más de 1 año
Más
Menos
Creado por
Garibay
hace alrededor de 9 años
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Resumen del Recurso
Trabajo en equipo
Orden
Aumento de la productividad
Agradable el ambiente de trabajo
Mejora la actitud de todos
Ahorrar tiempo
Se reducen conflictos
Mejor organización
Tender a un mejoramiento permanente
Compromiso
Vínculo de lealtad o membrecía
Deseas permanecer en el equipo
Proceso de identificación y de creencia
Satisfacción y entusiasmo por el trabajo
Ayuda a que todos se comprometan
Establecer un reglamento propio
Establecen lo que están buscando lograr
Entender la razón por la que existe el equipo
Metas en común
Misión como equipo
Todos son tomados en cuenta
Liderazgo
Fomentar iniciativas
Un líder busca crear nuevos líderes
Facilitar la comunicación
Hacer sugerencias en vez de órdenes
Superación personal y grupal
Construir pensamiento cultural dentro del equipo.
Generación de nuevas oportunidades
Aprender nuevas cosas para estar a la vanguardia
Organización de equipos eficientes
Capacidad de ser productivos y delegar responsabilidades
Armonía mental
Tranquilidad
Ayuda a tranquilizar el cuerpo y la mente
Estrés
Reducirlo diariamente
Confiaza
Aumenta para cumplir metas y objetivos
Bienestar
Físico y mental
Claridad
Mejora las decisiones
Respeto
Paz
Fundamental para mantener el orden
Cooperación
Mejora el ambiente de trabajo
Observar
Sin criticar a los demás
Expresar ideas
Sin herir o insultar a alguien
Sociedad
Tolerar
Mejora la convivencia
Comunicación
Respeto
Escuchar a los demás
Ser breves
Ser especifico
Honestidad
Tolerancia
Metas y objetivos
Planificación
Saber cómo afectara tu futuro.
Organización
Aprovechar el tiempo al máximo
Propósito
Rumbo que tomará tu vida o proyecto
Plenitud
Conocer los avances y festejar triunfos
Arriesgar
Explorar nuevas oportunidades de crecimiento
Ambición
Nunca conformarse con menos de lo que mereces
Tolerancia y flexibilidad
Escuchar
Aprender de otras personas o situaciones
Proactividad
Permitir que otros colaboren en tu trabajo
Respeto
A las ideas de los demás
Asertividad
Expresar abierta y claramente tu opinión
Seguridad
Aprender a confiar en el trabajo
Paciencia
Al ritmo de trabajo de los demás
Empatía
Prestar atención
Encontrar acuerdos
Fijar límites
Presentar buena actitud
Ser proactivo
Ser comprensivo
Solución de conflictos
Respetar los diferentes puntos de vista
Creatividad para manejar cada mediación
Reconocer las diferencias de cada contexto
Autoevaluar la propia actuación
Reconocer los errores y buscar mejorar la práctica
Poseer herramientas que potencien la posibilidad de llegar a un acuerdo
Trabajar en la imparcialidad
Abstenerse de mostrar juicios
Recursos multimedia adjuntos
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