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Descripción
Mapa Mental por katty gutierrez, actualizado hace más de 1 año
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Creado por katty gutierrez
hace alrededor de 2 años
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contratatos de
las empresas
- LEGALIDAD
- RESPONSABILIDAD
DE TODOS LOS ENTES
DE LA EMPRESA
- PREPARACION DE
ENTREVISTAS
- SELECIONAR A TODOS LOS
CANDIDATOS, INVENTIGAR A
LOS ENTREVISTADOS,
PREPARAR LAS PREGUNTAS
- SELECIONAR A TODOS LOS
CANDIDATOS, INVENTIGAR A
LOS ENTREVISTADOS,
PREPARAR LAS PREGUNTAS
- BAJO UN NUEVO ENFOQUE, LA META ES
CONSEGUIR UNA AFILIACION DE POR
VIDA, EN LA CUAL LA GENTE CLAVE ES
- SE SIENTAN LIBRES DE
REGRESAR ,APORTE O
RECOMIENDE PRODUCTOS,
SERVICIOS E IDEAS
- SE SIENTAN LIBRES DE
REGRESAR ,APORTE O
RECOMIENDE PRODUCTOS,
SERVICIOS E IDEAS
- RETENER A
LOS MEJORES
- EL DIA QUE UN EMPLEADO SALE DE LA
EMPRESA, NO NECESARIAMENTE
MARCA EL FINAL DE LA RELACION.
MARCA EL COMIENZO DE UNA NUEVA
ETAPA
- EL DIA QUE UN EMPLEADO SALE DE LA
EMPRESA, NO NECESARIAMENTE
MARCA EL FINAL DE LA RELACION.
MARCA EL COMIENZO DE UNA NUEVA
ETAPA
- LA EXPERIENCIA EN UN
DETERMINADO CARGO
GENERALMENTE ES DE
GRAN UTILIDAD
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