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Descripción
Mapa Mental por camilo gonzales, actualizado hace 7 meses
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Creado por camilo gonzales
hace 7 meses
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Mapa mental respecto a los
planes y acciones
establecidos en medio
ambiente y SST.
- Prevención de impactos ambientales
- Eficiencia en el uso de recursos: Optimizar el uso de recursos naturales
como el agua, la energía y los materiales.
- Tecnologías limpias: Adoptar tecnologías y prácticas industriales que minimicen la generación de
contaminantes y residuos, promoviendo procesos más limpios y menos perjudiciales para el medio ambiente.
- Educación y sensibilización ambiental: Promover la conciencia y la
comprensión de los problemas ambientales entre la población.
- Eficiencia en el uso de recursos: Optimizar el uso de recursos naturales
como el agua, la energía y los materiales.
- Aspectos fundamentales de seguridad y
salud en el trabajo
- Prevención de riesgos laborales: Aborda la identificación, evaluación y
control de los riesgos presentes en el entorno laboral que pueden causar
lesiones, enfermedades o daños a la salud de los trabajadores.
- Promoción de la salud ocupacional: Se centra en la promoción del bienestar físico,
mental y social de los trabajadores en el lugar de trabajo. Incluye la prevención de
enfermedades ocupacionales, la promoción de estilos de vida saludable y la gestión del
estrés laboral.
- Prevención de riesgos laborales: Aborda la identificación, evaluación y
control de los riesgos presentes en el entorno laboral que pueden causar
lesiones, enfermedades o daños a la salud de los trabajadores.
- Programas ambientales
- Ahorro de agua
- Ahorro de energia
- Gestion ambiental
- Gestion de residuos
- Ahorro de agua
- Accidentes e incidentes
- Los términos "accidente" e "incidente" se utilizan en el contexto de la SST para describir eventos no
deseados en el entorno laboral. Un incidente es un evento que tiene el potencial de causar daño, lesión o
enfermedad. Por otro lado, un accidente es un evento que efectivamente causa lesiones personales o
daños a la propiedad.
- Los términos "accidente" e "incidente" se utilizan en el contexto de la SST para describir eventos no
deseados en el entorno laboral. Un incidente es un evento que tiene el potencial de causar daño, lesión o
enfermedad. Por otro lado, un accidente es un evento que efectivamente causa lesiones personales o
daños a la propiedad.
Recursos multimedia adjuntos
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