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RECURSOS HUMANOS

Descripción

GESTIÒN RECURSOS HUMANOS EN LA ESCUELA
marcejuandi
Mapa Mental por marcejuandi, actualizado hace más de 1 año
marcejuandi
Creado por marcejuandi hace alrededor de 9 años
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Resumen del Recurso

RECURSOS HUMANOS
  1. Èxito depende de
    1. Del Personal
      1. Liderazgo
        1. Influenciar
          1. Conseguir objetivos
            1. Promover
              1. Orden y apoyo
        2. conocimientos
          1. Habilidades
            1. Capacidades
          2. Docente
            1. Retroalimentar
              1. Mejorar practicas educativas
              2. GENERA
                1. Satiwsfacciòn
                  1. Motivaciòn
                  2. Evalauciòn
                    1. PERMANANENTE
                    2. INVOLUCRARSE
                      1. reSPONSABILIDAD
                        1. CON TODOS
                    3. GESTIONAR
                      1. DESARROLLO EDUCANDOS
                        1. CONVIVENCIA ESCOLAR
                          1. APRENDIZAJE
                          2. CLIMA ORGANIZACIONAL
                            1. ROL DIRECTOR
                              1. POTENCIAR
                                1. PROYECTO EDUCATIVO
                                  1. LOGROS APRENDIZAJES
                            2. GESTIÒN COMPETENCIAS
                              1. ORIENTAR
                                1. Misiòn
                                  1. Visiòn
                                    1. objetivos
                                    2. Partir de
                                      1. Necesidades Instituciòn
                                      2. COMPETENCIA
                                        1. Capacidad
                                          1. Respeonder a necesidad
                                            1. Evaluaciòn Competencias
                                          2. actitudes
                                            1. Conocimeintos
                                              1. Destreza
                                              2. Perfil del cargo
                                                1. Satisfacciòn unanime
                                                2. REALIZAR
                                                  1. Inducciòn
                                                    1. Introducciòn PEI
                                                    2. DESARROLLO COMPETENCIAS
                                                      1. Mejorar
                                                        1. Pràctica pedagògica
                                                          1. CAPACITACIÒN
                                                            1. DESARROLLO INDIVIDUAL
                                                              1. PLANIFICACIÒN CARRERA
                                                                1. INCENTIVOS
                                                              2. DIMENSIÒN EMOCIONAL
                                                                1. AUTOEFICIENCIA
                                                                  1. SATISFACCIÒN LABORAL

                                                              Recursos multimedia adjuntos

                                                              Mostrar resumen completo Ocultar resumen completo

                                                              ¿Quieres crear tus propios Mapas Mentales gratis con GoConqr? Más información.

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                                                              FLUJOGRAMA PROCESO DE RECURSOS HUMANOS
                                                              emily parra
                                                              LOS CINCO ATRIBUTOS DE LAS COMPETENCIAS
                                                              paty lopes
                                                              Enfoques del Comportamiento Organizacional
                                                              Ingrid sanchez rojas
                                                              ACTIVIDADES RECREATIVAS
                                                              Nadia Escamilla
                                                              Modelo de gestión por competencias
                                                              Lore Valencia
                                                              Acuerdo 8 Comité Directivo del Sistema Nacional de Bachillerato
                                                              Clases En Web
                                                              SELECCIÓN DE PERSONAL
                                                              carolinadelgado1
                                                              Administración de recursos humanos
                                                              marce14
                                                              Gestión de los recursos humanos del proyecto
                                                              gandhi.hernandez
                                                              MAPA MENTAL ANÁLISIS DE LOS DOCUMENTOS DE LA UNESCO Y EL MEN SOBRE COMPETENCIAS EN TIC PARA DOCENTES
                                                              rocio.rocy007bon
                                                              Explorar la Librería