Conjunto de acciones que se llevan a cabo para alcanzar un objetivo preciso.
Nota:
Momento en que se planifica lo que se desea hacer.
Diagnostico.
Objetivo.
Estrategias.
Proyectos.
Recursos.
Retroalimentación.
Nota:
Establece relaciones con las diversas acciones que se toman y se tienen en cuenta en la planificación para el logro de metas y objetivos.
Funciones.
Estructuras.
Cargos.
Métodos.
Procedimientos.
Nota:
Tiene como objetivo detectar y prever desviaciones, para establecer las medidas correctivas necesarias.
Supervisión.
Orientación.
Autoevalución.
Verificación.
Evaluación.
Reatroalimentación.
Nota:
En un centro educativo , sus actores siempre van en busca de un mismo propósito: el que los educandos adquieran conocimientos y habilidades necesarias para que puedan desenvolverse en la vida.
Directivos.
Docentes.
Administrativos.
Obreros.
Padres y
representantes.
Vecinos.
Nota:
La dirección o gestión directiva, garantiza que las propuestas se lleven a cabo, que sean capaces no sólo de coordinar el trabajo de todos sino que también puedan mejorar su rendimiento.
Comités.
Comisiones.
Equipos de
trabajo.
Cabeza
Mayor.
Nota:
Aula,centro y comunidad: estas tres dimensiones también hacen parte fundamental para comprender cómo se desarrollan los procesos educativos en espacios concretos.
Aula.
Nota:
Educandos y educadores establecen relaciones de enseñanza-aprendizaje.
Centro.
Nota:
Comprende tanto las aulas como los espacios comunes, lugar de encuentro de coordinación entre otros actores.
Comunidad.
Nota:
Existe el entorno que rodea al centro, de donde provienen los educandos y sus familias.
Nota:
Gestión educación popular:
-lograr una educación que no reproduzca pobreza.
-integrar funciones compensatorias.
-Promover una convivencias democrática.
-Participación por parte de los actores, más allá de los muros del centro.