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Descripción
Mapa Mental por Juanita Luevano, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Juanita Luevano
hace más de 7 años
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DIRECCION EN EL AREA DE PERSONAL
- DEFINICIONES DE DIRECCION
- Es una etapa del proceso
administrativo, llamada
tambien ejecusion, comando
o liderazgo
- para Burt K. Scanlan: es la coordinacion del
esfuerzo comun de los subordinados para
alcanzar las metas de la organizacion
- para Leonard J. Kasmier es la guia y supervicion
de los esfuerzos de los subordinados para
alcanzar las metas de la organizacion.
- para Leonard J. Kasmier es la guia y supervicion
de los esfuerzos de los subordinados para
alcanzar las metas de la organizacion.
- para Burt K. Scanlan: es la coordinacion del
esfuerzo comun de los subordinados para
alcanzar las metas de la organizacion
- ETAPAS DE DIRECCION
- toma de desiciones
- integracion
- motivacion
- comunicacion
- supervision
- toma de desiciones
- Es una etapa del proceso
administrativo, llamada
tambien ejecusion, comando
o liderazgo
- PRINCIPIOS BASICOS DE
DIRECCION DE HERNRY FAYOL
- Principio de autoridad y responsabilidad
- principio de la disciplina: obediencia
- principio de la unidad de mando: un
trabajador recibe ordenes de un solo
patron
- principio de unidad de direccion: unidad de
accion y coordinacion de desfuerzos.
- principio de centralizacion y
decentralizacion: 1ra. autoridad y
responsabilidad concentrada. 2da.
autoridad y responsabilidad compartida
- principio de centralizacion y
decentralizacion: 1ra. autoridad y
responsabilidad concentrada. 2da.
autoridad y responsabilidad compartida
- principio de unidad de direccion: unidad de
accion y coordinacion de desfuerzos.
- principio de la unidad de mando: un
trabajador recibe ordenes de un solo
patron
- principio de la disciplina: obediencia
- Principio de autoridad y responsabilidad
- PRINCIPIOS DE DIRECCION
DE HAROLD KOONTZ
- Principio de dirigir el objetivo: se influye en
las personas para que contribuyan a cumplir
la metas
- principio de armonia del objetivo: armonizar
las metas personales.
- principio de unidad de mando: relacion con un
solo superior para que no haya problemas.
- principio de unidad de mando: relacion con un
solo superior para que no haya problemas.
- principio de armonia del objetivo: armonizar
las metas personales.
- Principio de dirigir el objetivo: se influye en
las personas para que contribuyan a cumplir
la metas
- PRINCIPIO DE DIRECCION DE
LOURDES MUNCH
- impersonalidad de mando
- de la supervision directa
- de la jerarquia
- de la solucion de conflicto
- aprovechamiento del conflicto
- impersonalidad de mando
- PRINCIPIOS DE NICOLAS MAQUIAVELO
- dependencia de las masas: el gobierno
depende de las masas
- cohesion: retencion del poder.
- liderazgo: busca asitir al principe en adquirir
las tecnicas de liderazgo
- derecho a la supervivencia: el principe debe
estar alerta de los desordenes para
afrontarlos.
- derecho a la supervivencia: el principe debe
estar alerta de los desordenes para
afrontarlos.
- liderazgo: busca asitir al principe en adquirir
las tecnicas de liderazgo
- cohesion: retencion del poder.
- dependencia de las masas: el gobierno
depende de las masas
- DIRECCION DEL AREA DE PERSONAL
- PARTICIPATIVA
- democratica
- con valores
- con autoridad lineal staff y funcional
- compromiso
- capacidad de escuchar y con empatia
- capacidad para negociar en
terminos de ganar-ganar
- PARTICIPATIVA
- ESTILOS DE LIRERAZGO
- DIRIGIR: El lider define rolesy le dice
a las personas que hacer
- persuadir: se comporta como
director y proporciona apoyo
- participar: el lider y el seguidor
toman desiciones conjuntamente
- delegar: el lider proporciona poca
direccion.
- DIRIGIR: El lider define rolesy le dice
a las personas que hacer
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