Núcleo de Curadoria e Monitoramento

Nota:

• Curadoria: Origem do latim curare, que significa cuidar, zelar, tratar. Objetivo: Analisar as soluções educacionais da UCSebrae, de acordo com critérios pré-estabelecidos, visando garantir a qualidade, a profundidade e a atualidade dos conteúdos disponibilizados, bem como a pertinência e aderência aos objetivos estratégicos, às competências organizacionais e aos eixos de formação, agregando valor ao público-alvo da UCSebrae.
• Monitoramento: Ferramentas de acesso às informações relevantes para tomada de decisões em relação aos planos e a estratégia adotada. Objetivo: Analisar as soluções educacionais da UCSebrae quanto a aplicabilidade e impacto no contexto do trabalho. Permitir que os gestores e a organização conheçam as oportunidades de melhorias e possam fazer intervenções necessárias para que os objetivos sejam alcançados.

1. Plano de desenvolvimento individual Responsável: Shelbia / Equipe vinculada: Soraya, Aniely e Carla
   1. Elaboração do Mapa de Desenvolvimento para Gestão da Equipe contendo dados sobre os objetivos estratégicos das Unidades, metas de desempenho, de desenvolvimento e dados da certificação com o objetivo de orientar o desenvolvimento dos colaboradores de acordo com o desempenho esperado.
      1. Definição das regras do ciclo
      2. Definição do mapa de soluções
      3. Homologação do novo SGM
      4. Consultoria interna
      5. Capacitação e suporte ao Sistema Sebrae
      6. Capacitação dos colaboradores - processo e sistema
2. Certificação de conhecimento Responsável: Soraya / Equipe vinculada: Shelbia, Aniely e Carla
   1. Análise do processo de certificação de 2013 a 2016: bases conceituais, critérios, resultados quantitativo e qualitativo, pontos críticos e desafios.
      1. Devolutiva do resultado do certame 2016 – NA e Sistema Sebrae: Resultados estatísticos e Gap de conhecimento (qualitativo)
      2. Certificação de conhecimentos
         1. 1º Certificação on line com 2 temas para o público do Sistema Sebrae
         2. 5º certame presencial para o Sistema Sebrae
         3. Certificação para o público externo. Exemplo: BB
3. Monitoramento das ações da UCSebrae Responsável: Aniely / Equipe vinculada: Shelbia, Soraya e Carla
   1. Relatórios: executivo, anual, parciais
   2. Aplicação, análise e devolutiva aos gestores das avaliações: de impacto em profundidade; do demandante; de impacto em amplitude.
   3. Sistemas: SGUS; BI Pessoas; RM; SGM.
   4. Definição de instrumentos de avaliação
   5. Painel de indicadores: Certificação e Soluções UC
4. Curadoria de Soluções Educacionais Responsáveis: Carla, Aniely, Shelbia e Soraya
   1. Análise das soluções presenciais e a distância
      1. Cursos on line do PDPA
      2. Programa de formação Facilitador Sebrae
         1. Facilitador (Formação Básica)
         2. Planejador e Aplicador (Formação Intermediária)
         3. Formação de Formadores (Formação Avançada)
5. Ações transversais - Atendimento Responsável: Carla Equipe vinculada: Aniely, Soraya e Shelbia
   1. PDPA
6. Curadoria: Origem do latim curare, que significa cuidar, zelar, tratar. Objetivo: Analisar as soluções educacionais da UCSebrae, de acordo com critérios pré-estabelecidos, visando garantir a qualidade, a profundidade e a atualidade dos conteúdos disponibilizados, bem como a pertinência e aderência aos objetivos estratégicos, às competências organizacionais e aos eixos de formação, agregando valor ao público-alvo da UCSebrae.
7. Monitoramento: Ferramentas de acesso às informações relevantes para tomada de decisões em relação aos planos e a estratégia adotada. Objetivo: Analisar as soluções educacionais da UCSebrae quanto a aplicabilidade e impacto no contexto do trabalho. Permitir que os gestores e a organização conheçam as oportunidades de melhorias e possam fazer intervenções necessárias para que os objetivos sejam alcançados.