CARTILLA PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL 2015-2018

Resolución 03392 del 30 julio 2015
SISTEMA DE GESTIÓN INTEGRAL
1. PRINCIPIOS
  1. Enfoque sistemático
  2. Orientación a los grupos sociales objetivos y clientes
  3. Liderazgo
  4. Participación activa
  5. Enfoque basado en procesos
  6. Mejora continua
  7. Relaciones beneficiosas con proveedores de bienes o servicios
  8. Coordinación, cooperación y articulación,
  9. Transparencia
  10. Gestión basada en datos y hechos
2. SUBSISTEMAS TRANSVERSALES DEL SGI Y LA GESTIÓN INTEGRAL DEL RIESGO
  1. Fortalecen la capacidad administrativa, el desempeño institucional y optimizar la administración de los recursos, humanos. logisticos y financieron d ela institución
3. SUBSISTEMAS DE GESTION
4. SISTEMA DE CONTROL INTERNO
5. SISTEMA DE DESARROLLO ADMINISTRATIVO
6. SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD
7. OTROS SISTEMAS
8. GESTION INTEGRAL DEL RIESGO
9. COMPONENTE ESTRATEGIA Y GESTIÓN ESTRATÉGICA
10. POLÍTICAS INSTITUCIONALES
  1. P.I. MISIONALES
    1. UNIDAD INSTITUCIONAL
    2. SERVICIO POLICIAL
    3. INTEGRIDAD POLICIAL
    4. COMUNICACIONES EFECTIVAS
    5. GESTIÓN HUMANA Y CALIDAD DE VIDA ÓPTIMA
    6. EDUCACIÓN E INNOVACIÓN POLICIAL
    7. BUEN USO DE RECURSOS
  2. P.I. DE SISTEMA DE GESTION
    1. POLITICA DE CALIDAD-SGC
    2. POLITICA AMBIENTAL- SGA
    3. POLÍTICA DE LA SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN- SGSI
    4. POLÍTICA DE GESTIÓN INTEGRAL DEL RIESGO
11. COMPONENTES DE GESTIÓN Y ESTRUCTURA DE PROCESOS
  1. MODELO DE OPERACIÓN POR PROCESOS
12. COMPONENTE TALENTO HUMANO Y GESTIÓN DE LA CULTURA
  1. ELEMENTOS
    1. PLANEACIÓN - GESTIÓN- DESARROLLO- ESTÍMULOS E INCENTIVOS
13. CREACIÓN DEL VALOR

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