Sander Green
Test por , creado hace más de 1 año

Pane ennast proovile! Kõik andmed ja materjalid pärinevad K.Kuimeti poolt koostatud konspektidest ja slaididest.

73
0
0
Sander Green
Creado por Sander Green hace casi 6 años
Cerrar

Suhtlemispsühholoogia küsimustik

Pregunta 1 de 15

1

Millised on Berne´i teooria järgi suhtelmistasandid?

Selecciona una de las siguientes respuestas posibles:

  • (Lapse)vanem; puberteetik; täiskasvanu

  • (Lapse)vanem; täiskasvanu; laps

  • Täiskasvanu, pensionär; (lapse)vanem

  • Laps; täiskasvanu; pensionär

Explicación

Pregunta 2 de 15

1

On 3 peamist faktorit, mis võivad mõjutada meie sallivuse taset teise inimese käitumise suhtes (Antson, 2006) (Leia 3 õiget vastust)

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

  • Keskkond

  • Mina ise

  • Meeleolu

  • Teine inimene

  • Emotsioonid

Explicación

Pregunta 3 de 15

1

Kas väide vastab tõele? Efektiivne suhtlemine eksisteerib kahe inimese vahel siis kui vastuvõtja tõlgendab ja mõistab sõnumit samal kujul nagu saatja mõtleb.

Selecciona uno de los siguientes:

  • VERDADERO
  • FALSO

Explicación

Pregunta 4 de 15

1

Selecciona la opción correcta del menú desplegable para completar el texto.

Transaktsioonianalüüsi võttis 1960-te aastate alguses kasutusele ( Carl Rogers, Tani-Jürisoo, Thomas Gordon, Eric Berne, Thomas-Kilmann )

Explicación

Pregunta 5 de 15

1

Teadusuuringute ja praktiliste kogemuste põhjal on psühholoogid ühtekokku tuvastanud kaksteist suhtlemistõket, mis koonduvad oma sisu alusel kolme suurde rühma (kohtumõistmine; lahenduste pakkumine; teise murede vältimine). Millised suhtlemistõkked koonduvad lahenduste pakkumise rühma alla? (Leia 4 õiget vastust)

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

  • Kritiseerimine

  • Ähvardamine

  • Loogika kasutamine

  • Kamandamine

  • Moraali lugemine

  • Kiitmine

  • Naeruvääristamine

  • Käsutamine

Explicación

Pregunta 6 de 15

1

Kas väide vasgab tõele? Kolm peamist kuulamise viisi on: konkureeriv, aktiivne ja positiivne kuulamine

Selecciona uno de los siguientes:

  • VERDADERO
  • FALSO

Explicación

Pregunta 7 de 15

1

Hea kuulaja baaseeldused on (Carl Rogers`i järgi) ? (Leia 2 õiget vastust)

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

  • Partneri tingimusteta aksepteerimine (antud ajahetkel)

  • Vastuseks valmistumine (kuulaja soovib oma arvamust öelda esimesel võimalusel)

  • Partneri jutu segamine

  • Empaatiavõime

Explicación

Pregunta 8 de 15

1

Millistel juhtudel tunned, et suhtluspartner pole sinu vastu aus? (Leia 3 õiget vastust)

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

  • Öeldakse, et on tore näha, kuid krimpsutakse nägu

  • Suhtlemise käigus pööritakse silmi ning ei vaadata partnerile otsa

  • Naeratavate silmadega öeldakse, et on hea meel uue perekonnaliikme tuleku üle

  • Öeldakse, et on hea meel, et sa oma elus nii kaugele oled jõudnud, kuid hääletoon ei ole veenev

Explicación

Pregunta 9 de 15

1

Avatud küsimusi saab omakorda liigitada järgmiselt (Leia 3 õiget vastust)

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

  • Täpsustavad

  • Valikvastustega

  • Suunavad

  • Sondeerivad

Explicación

Pregunta 10 de 15

1

Millist funktsiooni täidab suhtlemises küsimuste edastamine? (Leia 2 õiget vastust)

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

  • Informatsiooni hankimine

  • Iseendast rääkimine

  • Huvi ja uudishimu äratamiseks

  • Igavuse peletamiseks

Explicación

Pregunta 11 de 15

1

Millised neist on konfliktide juhtimise võtted?

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

  • Kompromiss

  • Hääletõstmine

  • Koostöö

  • Argumenteerimine

Explicación

Pregunta 12 de 15

1

Kas väide vastab tõele? Konfliktide juhtimisele tuleb läheneda ilma emotsioonideta ja teadmisega, et konflikti ei ole võimalik igas olukorras vältida.

Selecciona uno de los siguientes:

  • VERDADERO
  • FALSO

Explicación

Pregunta 13 de 15

1

Milline on konstruktiivne konflikt?

Selecciona una de las siguientes respuestas posibles:

  • Konflikt toob esile emotsioonid ning tegeletakse vormiga, vältides konflikti sisulist lahendamist

  • Vastuolu lahendatakse loominguliselt, püütakse leida lahendusi, mis on kõigile kasulikud. Arvestatakse kõigi osaliste vajaduste ja tunnetega

Explicación

Pregunta 14 de 15

1

Millised on isikute poolt kasutatavate konfliktide juhtimise mudelid?

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

  • Ühedimensioonilised

  • Stiilile keskenduvad

  • Väliskeskonna mõjule keskenduvad

  • Olukorrale keskenduvad

Explicación

Pregunta 15 de 15

1

Kas väide vastab tõele? Salk (2002) arvamuse kohaselt nimetatakse konfliktiks lahkheli või arusaamatust, mille tulemusena tekib füüsiline tõmme, mis ajendab partnereid üksteise vastu tegutsema.

Selecciona uno de los siguientes:

  • VERDADERO
  • FALSO

Explicación