Habilidades laborales como saber trabajar en equipo, comunicar correctamente o saber tomar decisiones, son muy demandadas en las empresas. Los responsables de Recursos Humanos se nutren de trabajadores que reúnen estas y otras características. La formación académica es la base para convertirse en un buen profesional, pero las habilidades laborales de cada empleado marcarán la diferencia entre ellos. Por eso los reclutadores ponen especial atención a estas actitudes y capacidades.