Quais são os tipos de organização existentes?
Organizações heterogenias e homogenias.
Organizações lucrativas e não lucrativas.
Sociedades anônimas e sociedades por cotas limitadas.
Quais são as formas que constitui uma organização?
Organização heterogenia e homogenia.
Qual é a variável (foco) da teoria de RH?
Organização.
Objetivos.
Pessoas.
Quais são as habilidades que os administradores precisão desenvolver para exercer sua função?
Habilidades administrativas, habilidades técnicas, habilidades humanas, habilidades conceituais.
Habilidades interpretativas, habilidades social, habilidades administrativas, habilidades teóricas.
Quais são as escolas da abordagem clássica da administração?
ADM cientifica Teylo e ADM cientifica Fayoul.
ADM cientifica Peter e ADM cientifica Weber.
ADM cientifica Karl Max e ADM cientifica Max Weber.
Quais são as vareáveis (foco) da teoria neoclássica?
Objetivos, estruturas e pessoas.
Tarefas, estrutura e pessoas.
Organização, objetivos e metas.
Quais são as funções do processo administrativo?
Planejar, executar, controlar e replanejar.
Planejar, organizar, executar, finalizar.
Planejar, organizar executar e controlar.
Na administração por objetivo, qual é o objetivo fundamental?
Definir os objetivos e traçar os meios para alcança-los.
Através dos objetivos alcançar as metas planejadas.
focar nas pessoas para alcançar as metas.
A teoria clássica foi moldada por quem? e qual era sua visão da organização? (alta chance de cair na prova, segundo a prof.)
Moldada por gestores de RH, visão focada nos recursos humanos e não humanos, voltada ao meio socioeconômico.
Moldada por engenheiros, visão completamente formal da organização, voltava-se para tarefas e sua estrutura.
Moldada por economistas, visão completamente lucrativa em relação a organização, voltava-se para metas e atingir altos lucros.
Por que as organizações são heterogenias?
Por sempre procurarem clientes diversificados, produtos diversificados.
Por serem diversificados em tamanho, estrutura e objetivos diferente.
Por terem a visão, missão e valores diferentes.
Em relação ao planejamento, quais são as competências do ADM?
Pro atividade e visão antecipada, foco em objetivos estratégicos, e visão de futuro.
Pro atividade e competência, foco nas metas, e eficácia e eficiência.
Pro atividade e raciocínio rápido, foco nas tarefas, e antecipar o resultado.
quais os desafios do ADM?
Necessidade de valores, necessidade moral, necessidade de diversidade e cultural, e necessidade de aperfeiçoamento.
Necessidade de visão, necessidade moral, necessidade cultural, e necessidade de treinamento.
Necessidade de visão, necessidade de ética, necessidade de diversidade e cultural, e necessidade de treinamento.
Qual a função do paradigma ?
Explicativa e normativa.
Prevêsionista e normativa.
Explicativa Prevêsionista.
Qual o tipo de habilidade que a gerencia media precisa possuir?
Habilidades executivas.
Habilidades humanas.
Habilidades coordenativas.
Qual nível de ADM os gerentes de linha de frente estão?
Topo.
Centro.
Base.
Quais são as teorias que compõem a abordagem clássica?
Teoria ADM cientifica e teoria ADM Neoclassica.
Teoria ADM cientifica e teoria ADM clássica.
Teoria ADM cientifica e teoria ADM burocrática.
