Es el mito que afirma que el empresario no analiza y pone en riesgo muchas cosas.

En este mito se analiza al empresario formal e informalmente y se dice que tiene la habilidad para pensar y evaluar la situación y actúa en un momento muy oportuno para la toma de una decisión.

Se dice en este mito que los empresarios en verdad se forjan con aprendizaje y experiencias educativas, además estos se desarrollan en función del ambiente.

En este mito se considera al empresario no por la tecnología a los mercados sino por la perspectiva empresarial.

En este mito se habla claramente que una de las habilidades principales de un empresario es identificar y conseguir recursos.

En este mito la mejor forma de tener un buen empresario es su constante capacitación.

En este mito podemos concretar que un empresario con más de 20 empresas y muy buenas utilidades es mucho más útil a la sociedad que una persona exitosa que se jubila sin haber generado un empleo extra y que al final va a depender se su pensión de vejez.

Para este mito el factor suerte es la capacidad de ver oportunidades, aprovecharlas y maximizarlas en las buenas épocas y minimizar el impacto en las malas épocas.

Para este mito un buen empresario requiere de mucha práctica, además requiere que en sus inicios, algunos de los intentos que pueda tener no sean tan exitosos, pero de ellos aprenderá nuevas técnicas y procedimientos que lo lleven a un éxito.

Para este mito la verdad se ser buen empresario se basa en lo siguiente:
a) Toda inversión tiene riesgos, por lo tanto nada es seguro.
b) En el proceso empresarial hay empresas que no son exitosas.
c) Sin embargo hay empresarios que tuvieron fallas pero estas le sirvieron de lección para su éxito empresarial.

Es aquel mito en el cual menciona que existen mucha gente joven que aunque haya sido empleado o sea un estudiante universitario y que han creado empresas estas sean exitosas.

En este mito se habla de la situación socioeconómica, política, legal y en general ambientes hostiles dentro del proceso empresarial y además nos habla de todos los problemas que América Latina tiene para un mejor proceso empresarial.

En este mito se habla que para crear una empresa se necesita tecnología convencional, pero también se puede decir que la tecnología es necesaria de acuerdo al ámbito de cada empresa.

En este mito se nos indica que todo profesional que no corre riesgos está limitado a tener posiciones ideológicas y solo sobrevive medianamente en el mundo empresarial.

En este mito se pide que se entienda que los profesionales son un medio de desarrollo personal y no un fin en sí mismo, lo que más importa es la contribución que da al desarrollo económico y social.

En este mito se mencionan tres características básicas para que exista, a cuál de ellos nos referimos:
a) Dependencia lleva a creer que las profesiones son para ocupar cargos o empleos.
b) Formar a la gente para el trabajo creativo, bien sea en la organización propia o en una organización en la se emplee.
c) Toda Profesión tiene la opción de ser creadora de empresas.