Área de una empresa

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fichas administrativas
jair rodriguez
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jair rodriguez
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Resource summary

Question Answer
Administración de Recursos Humanos Es la técnica de organizar el personal que integra una empresa con el fin de reclutarlo, ordenarlo, motivarlo, redistribuirlo y capitalizarlo para mejor su eficiencia.
Relaciones Laborales Son aquellas que se establecen entre el trabajo y el capital en el proceso productivo. En esa relación , la persona que aporta el trabajo se denomina trabajador en tanto que la que aparta el capital se denomina empleado
Relaciones Humanas Es el nombre dado al conjunto de interacción que se da en los individuos que pertenece a una sociedad, la cual tiene grados de orden jerárquico
Capital Humano Es un termino usado en ciertas teorías económicas designas o sentar, el recurso que tiene una empresa de sus competencias que derivan en una mejor produccion
Administración de Personal Es un código sobre forma de organizar y trata los individuos de una manera que puedas llegar mayor realizada un posible a la empresa
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