Puntos Calientes

Puntos Calientes

Puntos Calientes= (Mentalidad Cooperadora x Expansión de los límites x Propósito Vivificante) x Capacidad Productiva
1. Mentalidad Cooperadora
  1. Aspectos del Potencial y capital humano, surgen cuando se juntan
    1. Capital Intelectual
    2. Capital Emocional
    3. Capital Social
  2. Mentes Individuales trabajando de manera conjunta
  3. Grado en que los individuos valoran trabajar con otros: Disposición a relacionarse
2. Expansión de los Límites
  1. Combinaciones Novedosas:Abre la posibilidad de ideas innovadoras
  2. Experiencias Compartidas:
    1. Dentro del Grupo
    2. Fuera del Grupo
      1. Innovar y Trascender fronteras
  3. Exploración de Ideas: Profundizar en el conocimiento de otros
3. Propósito Vivificante
  1. Algo que la gente encuentra interesante, estimulante y desafiante
    1. Visiones Apasionantes
    2. Tareas Apasionantes
    3. Preguntas apasionantes
4. Capacidad Productiva
  1. Alcance de las destrezas en
    1. Apreciar los talentos
    2. Comprometerse
    3. Resolver Conflictos
    4. Sincronizar el tiempo
    5. Establecer un Ritmo
  2. Procesos distintivos que surgen de pasiones e intereses dentro de la compañía
Características
1. Trabajo de grupo
  1. Cooperación
    1. Entusiasmo, energía
      1. Nuevas ideas creativas
        la organización
        Gran desempeño de la empresa
2. No pueden controlarse
  1. Se puede estimular su aparición a través de estructuras
    1. Encontrar nuevas prácticas y procesos distintivos
Ejemplos
1. Nokia
  1. Sociedad Cooperadora
    1. Remuneración que recompensa el trabajo en equipo
2. Linux
  1. Know-how: VIrtual
3. BP
  1. Ayuda entre pares
4. OgilvyOne y Noho
  1. Compartir conocimiento
5. DEC
  1. Murió por Burocracia

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