Herramientas para la calidad

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gestion de calidad
Fernanda Lara
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Fernanda Lara
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Herramientas para la calidad
  1. 7 herramientas de la calidad
    1. 1.- Diagrama de causa y efecto. Tambien es conocido como diagrama de espina de pescado.
      1. Utiliza las 4 "M"
        1. 2.- Hoja de registro. Formulario pre impreso
          1. Los ítemes, son los que se registran.
            1. 3.- Gráfico de control. Se representan los valores de alguna medición, para una muestra
              1. Tiene limite superior e inferior.
                1. 4.- Diagrama de flujo. Representación gráfica que muestra las diferentes actividades de un proceso.
                  1. Lleva elementos específicos.
                    1. 5.-Histograma. Muestra grandes cantidades de datos de forma distribuida, como la moda.
                      1. 6.- Diagrama de pareto. Gráfico de barras verticales, que representan factores sujetos a estudios.
                        1. 7.-Diagrama de dispersión. Permite estudiar la relación entre dos factores, variables o causas.
        2. La combinación de estas proporciona una metodología practica y sencilla
          1. Su creador es Kaoru Ishikawa
        3. Beachmarking
          1. Es una forma de determinar que tan bien se desempeña una empresa comparada con otras
            1. Proceso de investigación industrial que permite a los gerentes desarrollar comparaciones entre compañías sobre procesos y prácticas que permitan identificar lo “mejor de lo mejor” y obtener con ello un nivel de superioridad y ventaja competitiva.
              1. Benchmarking interno: Las operaciones de comparación que podemos efectuar dentro de una misma empresa,unidades de negocio o centros de beneficio, filiales o delegaciones.
                1. Benchmarking Externo: Se subdivide en dos categorías. El Benchmarking competitivo y el genérico.
                  1. Benchmarking competitivo: Es la comparación de los estándares de una organización, con los de otras empresas (competidoras).
                    1. Directo: Se recoge información de la competencia directamente, a través de antiguos empleados de la misma, de proveedores y de clientes.
                      1. Indirecto: Recopilamos información de la competencia por vías indirectas, como por ejemplo internet, publicaciones,catálogos, estudios de sus productos, etc.
                        1. Cooperativo: Se trata de intercambiar información con empresas competidoras. Sin embargo difícilmente se lleva a cabo.
                    2. Benchmarking genérico: Es la comparación de los niveles de logros de una organización, con lo mejor que exista en cualquier parte del mundo, sin importar en qué industria o mercado se encuentre.
                      1. Benchmarking funcional : Comparar los estándares de la empresa con los de la industria a la que pertenece.
                        1. Benchmarking de Diagnostico.-Se centra en la identificación de debilidades y fortalezas internas de la empresa, ayudándose del análisis DAFO y a la búsqueda de diferencias mejorables externas.
                          1. Benchmarking Completo.-Este proceso puede ser denominado como una herramienta de gestión estratégica, que procuraría la mejora en la empresa, la innovación y la creación de ventaja competitiva sostenible, en base al aprendizaje.
                    3. Muestreo de aceptación.
                        1. Se utiliza: Cuando son necesarias pruebas destructivas.
                            1. Inspección por variables: Es suficiente con separar la unidad defectuosa. La información obtenida es limitada
                            2. Military standard 105 E. Está diseñada para muestreo de atributos lote por lote.
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