Unidad 1: Construcción de indicadores

INDICADOR (Relación entre dos o más variables)
1. Registrar
2. Procesar
  1. Avance Retroceso
    1. Objetivos estratégicos
      1. Línea base
3. Presentan información
4. Características
  1. Pertinencia, independencia, costo, confiabilidad, simplicidad, Oportunidad, participación, disponibilidad, sensibilidad
5. FUnciones
  1. Valorativa
  2. Descriptiva
6. Pueden ser...
  1. Desempeño
    1. Eficiencia
      1. Avance en el logro vs recursos empleados
    2. Eficacia
      1. Cobertura, Focalización, capacidad de cubrir la demanda
    3. Calidad
      1. Oportunidad, accesibilidad, percepción, precisión
        Servicio
        Bien
        Características, atributos, grado de satisfacción
        Encuestas
    4. Económia
      1. Capacidad de producir, administrar, focalizar y destinar recursos financieros
  2. Entregan información
    1. Resultado Finales (Outcomes)
    2. Insumos (Inputs)
    3. Productos (Outputs)
    4. Procesos o actividades
7. Antes de construirlos...
  1. Áreas de desempeño relevantes
    1. Establecer metas
    2. Monitoreo y evaluación
    3. Comunicar e informar
    4. Recopilación de datos
    5. Establecer supuestos
  2. Definiciones estratégicas
  3. Definir nombre del indicador, formula de cálculo
    1. Porcentaje, Tasa de variación, razón, promedio, índice
  4. Validar
Empresa o Proyecto
1. Misión Visión Objetivos Planificación
Evaluación de la gestión
1. Análisis de politicas
  1. Establecer oportunidades de mejora
  2. Analizar desempeño
  3. Mejorar la planificación
2. Interna
3. Externa
4. Ex - Post
5. Durante el proceso
6. Ex - ante
7. Medición de resultados Vs planeación
8. Desempeño individual
9. Evaluación de Programas, proyectos, gestión , resultado

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