Reglamento de practicas

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Reglamento de practicas
  1. Definicion
    1. Es una asignatura que hace parte del plan de estudios.
      1. Tiene una nota como cualquier otra asignatura.
        1. Se deben cumplir con funciones asignadas por el politécnico, dentro de la empresa.
      2. Objetivo general
        1. Es que los estudiantes puedan aplicar sus conocimeintos adquiridos en un medio productivo.
        2. Tipos de practica
          1. Practica en empresa del sector
            1. Duración de 3 meses
              1. Algunas empresas puede proveer subsidio de transporte, alimentación y uniforme.
              2. Duraciónde 6 meses
                1. La empresa paga el 75% de un smmlv.
              3. desarrollo de proyectos productivos.
              4. Proceso de selección de pasantes
                1. Deben realizar una capacitación y no tener un proceso disciplinario vigente.
                  1. Cada estudiante tiene 4 oportunidades de presentar la entrevista.
                    1. De no aprobar la cuarta entrevista, perderá la pasantía.
                2. Procedimiento para asignacion de empresas
                  1. Presentación de documentos.
                    1. Asignación de practicas
                      1. El estudiante escogera voluntariamente el sitio de practica.
                      2. Presentación de empresa.
                        1. La empresa dispondrá de 3 días hábiles a partir de la entrevista para escoger al pasante.
                      3. Compromiso del estudiante
                        1. Debe cumplir con los parámetros establecidos por la empresa y por el Politécnico Internacional.
                        2. Informes
                          1. Se debe entregar informes al supervisor con el fin de documentar la enseñanza del pasante durante su practica empresarial.
                          2. Evaluaciones
                            1. Al final de la practica se evaluara de la siguiente manera
                              1. 50% evaluación de desempeño
                                1. 50% Informes
                                2. Indicadores
                                  1. Conocimientos
                                    1. Comportamentales
                                  2. Sanciones
                                    1. En caso de cometer alguna falta grave se pueden dar varias sanciones.
                                      1. Suspensión de la practica
                                        1. Cancelación de matricula.
                                          1. Matricula condicional
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