1. Conocer los
contenidos que hay que
enseñar y su traducción
en objetivos de
aprendizaje.
2. Trabajar a
partir de las
representaciones
de los alumnos.
3. Trabajar a
partir de los
errores y los
obstáculos en
el aprendizaje.
4. Construir
y planificar
dispositivos
y secuencias
didácticas.
5. Implicar a los
alumnos en
actividades de
investigación.
GESTIONAR LA PROGRESIÓN DE LOS APRENDIZAJES.
10. Establecer
controles
periódicos de
competencias y
tomar decisiones
de progresión.
6. Concebir y hacer
frente a situaciones
problema ajustadas
al nivel y
posibilidades de los
alumnos.
7. Adquirir una
visión longitudinal de
los objetivos de
enseñanza.
8. Establecer
vínculos con las
teorías de
aprendizaje.
9. Observar y
evaluar a los
alumnos en
situaciones de
aprendizaje,
según un
enfoque
formativo.
ELABORAR Y HACER EVOLUCIONAR
DISPOSITIVOS DE DIFERENCIACIÓN.
14. Desarrollar la
cooperación entre
alumnos y ciertas formas
simples de enseñanza
mutua.
11. Hacer frente a la
heterogeneidad en el
mismo grupo clase.
12. Compartimentar,
extender la gestión
de clase a un espacio
más amplio.
13. Practicar
un apoyo
integrado,
trabajar con
los alumnos
con grandes
dificultades.
IMPLICAR A LOS ALUMNOS EN SU
APRENDIZAJE Y EN SU TRABAJO.
18. Favorecer la
definición de un
proyecto
personal del
alumno.
15. Fomentar el deseo
de aprender, explicar la
relación con el
conocimiento, el sentido
del trabajo escolar y
desarrollar la capacidad
de autoevaluación del
niño.
16. Instruir y hacer
funcionar un consejo
de alumnos y
negociar con ellos
varios tipos de reglas
y de acuerdos.
17. Ofrecer
actividades de
formación
opcionales, a la
carta.
TRABAJAR EN EQUIPO
23. Hacer frente
a crisis o
conflictos entre
personas.
19. Elaborar un proyecto de equipo,
representaciones comunes.
20. Impulsar
un grupo de
trabajo, dirigir
reuniones.
21. Formar
y renovar
un equipo
pedagógico.
22. Confrontar y analizar conjuntamente
situaciones complejas, prácticas y
problemas personales
PARTICIPAR EN LA
GESTION DE LA ESCUELA
28. Competencias
para trabajar en
ciclos de
aprendizaje.
24. Elaborar,
negociar un
proyecto
institucional.
25. Administrar
los recursos de
la escuela.
26. Coordinar,
fomentar una escuela
con todos sus
componentes.
27. Organizar y hacer
evolucionar, en la misma
escuela, la participación.
INFORMAR E IMPLICAR A LOS PADRES
32. Tomar el pelo.
29. Fomentar
reuniones
informativas
y de debate.
30. Conducir reuniones.
31. Implicar a los
padres en la
construcción de los
conocimientos.
UTILIZAR LAS NUEVAS TECONOLOGIAS
38. Competencias basadas en una cultura tecnológica.
33. La informática en la escuela.
34. Utilizar
programas de
edición de
documentos.
35. Explotar los
potenciales didácticos de
los programas en
relación con los objetivos
de enseñanza.
36. Comunicar a
distancia
mediante la
telemática.
37. Utilizar los
instrumentos
multimedia en
su enseñanza.
AFRONTAR LOS DEBERES Y
LOS DILEMAS ÉTICOS DE LA
PROFESIÓN
45. Dilemas y competencias.
39. Prevenir
la violencia
en la escuela
y en la
ciudad.
40. Luchar contra los prejuicios y
las discriminaciones sexuales,
étnicas y sociales.
41. Participar
en la
aplicación de
reglas de
vida en
común
referentes a
la disciplina
en la escuela.
42. las sanciones y la apreciación de la conducta.
43. Analizar la relación pedagógica, la
autoridad y la comunicación en clase.
44. Desarrollar el sentido de las responsabilidades, la solidaridad y
el sentimiento de justicia.
ORGANIZAR LA
PROPIA FORMACIÓN
CONTINÚA
50. Acoger y
participar en
la formación
de los
compañeros.
46. Saber
explicitar sus
prácticas.
47. Establecer un balance de competencias y un
programa personal de formación continua propios.
48. Negociar
un proyecto
de formación
común con los
compañeros.
49. Implicarse en las
tareas a nivel general
de la enseñanza o del
sistema educativo.