MAPA MENTAL

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iso 9001, NTC9000
natalia lara
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natalia lara
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Resource summary

MAPA MENTAL
  1. Estructura de alto nivel de los sistemas de gestion de calida
      1. objetivo
        1. es de facilitar la integracion entre las distintas normas del sistema de gestion
    1. terminologia
        1. definiciones
          1. Alta dirección
            1. Persona o grupo de personas que dirige y controla una organización
            2. Participación activa
              1. Tomar parte en una actividad, evento o situación.
              2. Organización.
                1. Persona o grupo de personas que tiene sus propias funciones con responsabilidades, autoridades y relaciones para lograr sus objetivos
          2. conceptos basicos
            1. sistema
              1. Las organizaciones buscan entender el contexto interno y externo para identificar las necesidades y expectativas de las partes interesadas pertinentes
              2. actividad
                1. Las personas colaboran en un proceso para llevar a cabo sus actividades diarias
                2. proceso
                  1. La organización tiene procesos que pueden definirse, medirse y mejorarse
                3. utilizan las siguientes formas verbales
                  1. “debe” indica un requisito
                    1. “debería” indica una recomendación
                      1. “puede” indica un permiso, una posibilidad o una capacidad
                      2. Normas ISO y NTC ISO 9000:2015
                        1. caracteristicas
                          1. . Rasgo diferenciador
                            1. física
                              1. sensoriales
                                1. ergonómicas
                                  1. de tiempo
                              2. PRINCIPIOS DE LA GESTIÓN DE LA CALIDAD
                                1. Enfoque al cliente
                                  1. base racional
                                    1. El éxito sostenido se alcanza cuando una organización atrae y conserva la confianza de los clientes
                                  2. Liderazgo
                                    1. base racional
                                      1. La creación de la unidad de propósito y la dirección y gestión de las personas
                                    2. Enfoque a procesos
                                      1. base racional
                                        1. El SGC consta de procesos interrelacionados. Entender cómo este sistema produce los resultados permite a una organización optimizar el sistema y su desempeño
                                      2. Mejora
                                        1. base racional
                                          1. esencial para que una organización mantenga los niveles actuales de desempeño, reaccione a los cambios en sus condiciones internas y externas y cree nuevas oportunidades.
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