sistema de gestion de seguridad y salud y el ODS 8

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sistema de gestion de seguridad y salud y el ODS 8
  1. ¿Que es?
    1. es el cual debe ser implementado por todos los empleados, consiste en un desarrollo logico y por estapas, basada en la mejora continua, lo cual incluye la politica, la organizacion, la planificacion, la aplicacion, la evaluacion, la auditoria y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconoce, evaluar y controlar los riesgos que pueden afectar la seguridad y salud en los espacios laborales.El sistema de gestion de seguridad y salud aplica para todos los empelados.
      1. Resolucion 1111 del 2017, donde regularon los estandares minimos con el objetivo de verificar el cumplimiento de las normas requisitos y procedimientos de obligatorio cumplimiento en riesgos laborales.
        1. Los estandares minimos refuerzan la proteccion en salud y vida de 10 millones de trabajadpres afiliados al sistema general de riesgos laborales y debe ser cumplida por mas de 670.000 empresas, sin desconocer el cumplimirnto de las normas.
    2. Objetivo General
      1. Implementar el proceso para que los empleados cumplan con las normas minimas establecidas por el sistema general de riesgos laborales para la proteccion de la integridad del personal que realiza el trabajo, labor o actividad, con la identificacion de practicas, procesos, situaciones peligrosas y de acciones de intervencion en los riesgos propios de actividad economica.
      2. Ventajas
        1. La aplicacion del SG-SST tiene como ventaja la mejora del ambiente del trabajo, los bienes y la calidad de vida en el trabajo, esto disminuye la mortalidad, la accidentalidad, ademas vela por el cumpimiento de las normas requisitos y procedimientos por parte de las empresas y contratantes de materiales de riesgos laborales.
        2. La resolucion 4927 de 2016, establece los prametros y requisitos para desarrollar,certificar y registrar la capacitacion virtual en el sistema de Gestion de Seguridad y la salud en el trabajo.
          1. En la actualidad los sistemas de Gestion de Seguridad y Salud en el trabajo se estan desarrollando por fases, que terminan su implementacion en enero del año 2020; fecha en la cual todos los sistemas de Gestion de Seguridad y Salud en el trabajo se ejecutaran anualmente de enero a diciembre o en el cual la fraccion del año si la empresa o entidad es creada durante el respectivo año
            1. los responsable sde la ejecucion de los sistemas de Gestion de Seguridad y Salud en el trabajo (SG-SST) deberan realizar el curso de capacitacion virtual de cincuenta(50) horas sobre el sistemas de Gestion de la Seguridad y Salud en el trabajo (SG-SST) definido por el ministerio del trabajo en desarrollo de las acciones señalas en el literal a ) del articulo 12 de la ley 1562 del año 2012 y obetenr el certificado de aprobacion de si mismo.
              1. ODS N°8
                1. promover el crecimiento economicos y sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todos.
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