RRHH

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Importancia de conocer sobre los temas más relevantes en la Administración de RECURSOS HUMANOS
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RRHH
  1. ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS (ARH)
    1. ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO
      1. BIENESTAR SOCIAL
        1. CALIDAD DE VIDA
          1. MOTIVACIÓN
            1. CLIMA ORGANIZACIONAL
            2. SISTEMA
              1. METAS
                1. OBJETIVOS
              2. REGLAS
                1. REGLAMENTOS
                2. RELACION LABORAL
                  1. SELECCION DE PERSONAL
                    1. RECULTAR
                    2. CONTRATACION
                      1. CONTRATO
                        1. ACUERDO
                      2. CAPACITAR
                        1. ENTRENAR
                        2. COMPENSACIONES
                          1. PAGOS
                          2. EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
                            1. INSTRUMENTO
                              1. RENDIMIENTO
                        3. PLANEA
                          1. ORGANIZA
                            1. DESARROLLA
                              1. COORDINA
                              2. ORGANIZACIÓN

                                Annotations:

                                • Mapa Mental realizado por: Andrea Angélica Mora Parrado
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                                ADMON DE RRHH
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                                RR.HH.
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