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Description
Mind Map by Steven Mstm, updated more than 1 year ago
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Created by Steven Mstm
over 9 years ago
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Estrategia Organizacional
- Estrategia, Diseño
Organizacional y
Efectividad
- meta
organizacional
- estado
- es lo que la organizacion
desea alcanzar
- es lo que la organizacion
desea alcanzar
- responsabilidad
de
- alta direccion de la
organizacion
- alta direccion de la
organizacion
- estado
- proceso para
lograrlo
- evaluar entorno
- define misión y vision
- se eligen metas y se
crean estrategias
- se trabaja con diseño
organizacional
- se evaluan los
resultados de
efectividad
- se evaluan los
resultados de
efectividad
- se trabaja con diseño
organizacional
- se eligen metas y se
crean estrategias
- define misión y vision
- evaluar
cituacion
interna
- evaluar entorno
- metas
- clasificacion
- mision: meta
general
- legitimidad
- legitimidad
- metas
operativas
- direccion y motivacion
de los empleados
- direccion y motivacion
de los empleados
- mision: meta
general
- tipos
- productividad
- cantidad de
produccion
que se
desea
alcanzar
- cantidad de
produccion
que se
desea
alcanzar
- desarrollo de
empleados
- desarrollo
laboral,
inovacion y
cambio,
metas de
flexibilidad
interna y facil
adaptacion a
los cambios
- desarrollo
laboral,
inovacion y
cambio,
metas de
flexibilidad
interna y facil
adaptacion a
los cambios
- mercado
- participacion
en nuevos
mercados y
mejor
estatus en
los mercados
actuales
- participacion
en nuevos
mercados y
mejor
estatus en
los mercados
actuales
- recursos
- adquisicion
de fortuna
en
materiales
y fondos
- adquisicion
de fortuna
en
materiales
y fondos
- desempeño
global
- crecimiento
y volumen de
produccion
- crecimiento
y volumen de
produccion
- modelo
- elegir
opciones
espesificas
que ayuden
a alcanzar
propositos y
metas
- elegir
opciones
espesificas
que ayuden
a alcanzar
propositos y
metas
- productividad
- clasificacion
- estrategia
- plan
- es
interactivo
con el
entorno
- es
interactivo
con el
entorno
- enfoque
- cuando se
centra en un
grupo de
competidores o
en un mercado
regional
- cuando se
centra en un
grupo de
competidores o
en un mercado
regional
- tipos
- reactiva
- responde a
amenazas y
oportunidades
ambientales de
acuerdo a fines
espesificos
- responde a
amenazas y
oportunidades
ambientales de
acuerdo a fines
espesificos
- analitica
- se mantiene
estable
mientras
innova en la
periferia
- se mantiene
estable
mientras
innova en la
periferia
- defensiva
- se refiere a
estabilidad
laboral y/o
reducción de
gastos
- se refiere a
estabilidad
laboral y/o
reducción de
gastos
- reactiva
- como afecta la estrategia
al diseño organizacional
- no sea afectan ya que una
empresa a medida que va
creciendo va adquiriendo,
1) estrategias y 2) un
diseño organizacional.
- no sea afectan ya que una
empresa a medida que va
creciendo va adquiriendo,
1) estrategias y 2) un
diseño organizacional.
- plan
- ventaja
competitiva
- diferenciacion
- la organización
intenta
diferenciar sus
productos
- la organización
intenta
diferenciar sus
productos
- liderasgo
- intenta incrementar
la participación de
mercado
- intenta incrementar
la participación de
mercado
- diferenciacion
- evaluación de
la efectividad
organizacional
- efectividad
- evaluan el grado
en que se alcanzan
multiples metas
- evaluan el grado
en que se alcanzan
multiples metas
- eficiancia
- la cantidad de
productos que se
utilizan para
generar una unidad
de producto
- la cantidad de
productos que se
utilizan para
generar una unidad
de producto
- efectividad
- meta
organizacional
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