RETRIBUCION ECONOMICA QUE EL EMPLEADOR
OTORGA MENSUALMENTE AL TRABAJADOR POR
LA PRESTACION DE SU FUERZA LABORAL EN REALIZACION DE UNA DETERMINADA
OBRA
SERVICIO
DE ACUERDO A LAS CONDICIONES ESTABLECIDAS EN
EL CONTRATO DE TRABAJO
SALARIO
ES LA RETRIBUCION DIRECTA E
INMEDIATA QUE RECIBE EL TRABAJADOR,
EN VIRTUD DEL CONTRATO DE LA
RELACION DEL TRABAJO, A CAMBIO DEL
RESULTADO DE SU LABOR EN BENEFICIO
DE UN EMPLEADOR
ETIMOLOGICAMENTE ESTA PALABRA PROVIENE DE SALARIUM
"SAL" ANTIGUAMENTE A LOS QUE TRABAJABAN EN LAS
"MINAS DE SAL, SE LES PAGABA CON SAL", ES DECIR EN
ESPECIE DE LO QUE PRODUCIAN
MIENTRAS QUE LA PALABRA SUELDO PROCEDE DE LA DICCION
"SOLDADO" QUE ERA LA PAGA QUE RECIBIA LA PERSONA QUE
SE CONSAGRABA AL SERVICIO DE LAS ARMAS
SALARIO SEGUN LA OFERTA Y
DEMANDA
SEGUN LA ESCUELA LIBERAL, LA LEY DE OFERTA Y
DEMANDA FIJA LOS SALARIOS IGUAL QUE EL
PRECIO DE LAS MERCANCIAS
EL TRABAJO TIENE UN PRECIO Y ESTE NO ES FIJADO
ARBITRARIAMENTE, SINO DE ACUERDO A LAS LEYES
NATURALES, LAS FLUCTUACIONES DEL NIVEL DE SALARIOS
SE EXPLICAN POR LA OFERTA Y LA DEMANDA EN EL
MERCADO DE TRABAJO
COBDEN DICE: CUANDO DOS OBREROS CORREN TRAS UN PATRON LOS
SALARIOS BAJAN Y CUANDO DOS PATRONES CORREN TRAS UN OBRERO
LOS SALARIOS SUBEN
SALARIO SEGUN CARL MARX
EL SALARIO EXPRESA RELACIONES DE
PRODUCCION ENTRE HOMBRES Y NO ENTRE
LAS COSAS. PARA MARX EL VALOR DE LA
FUERZA DE TRABAJO ESTA HISTORICAMENTE
ESTA DETERMINADO POR UN CONJUNTO DE
FENOMENOS SOCIALES, POR ELLO EL VALOR
SE CONSTITUYE POR EL TRABAJO SOCIAL
NECESARIO PARA PRODUCIR LA FUERZA DE
TRABAJO
MARX DISTINGUE LA FUERZA DE TRABAJO DE LA
FUERZA DE TRABAJO, OSEA DE LO QUE EL
TRABAJADOR VENDE ES EL USO DE SU FUERZA
DE TRABAJO
SALARIO JUSTO
DOCTRINA QUE FUNDAMENTA LA EXACTA REMUNERACION
DEL TRABAJO CONSIDERANDO QUE ESTE SEA SUFICIENTE
PARA EL TRABAJADOR SIN QUE SEA DEMASIADO GRAVOSO
PARA EL EMPRESARIO