características principales de la
comunicación asertiva
comunicación asertiva
resolución de conflictos
colaboración
asertividad RESPETO DERECHOS COMUNICACIÓN HONESTIDAD IGUALDAD AUTOAFIRMACIÓN SE
RELACIONAN CON LOS DEMÁS.
perfiles de asertividad AGRESIVIDAD – ASERTIVIDAD –
SUMISIÓN
agresiva se define como ganador, antepone sus derechos e interés personal
sumisa no se respeta ni defiende sus derechos
pasivo-agresiva, chantaje y busca culpables
La práctica de la asertividad • Decir No • Emitir críticas • Recibir críticas • Supervisar • Expresar
sentimientos • Manifestar una opinión • Discutir • Realizar peticionesS SOLITARIAS.
estrategias asertivas
expresión de una sana autoestima: Realizar peticiones – Responder a críticas – Expresar sentimientos
– Asertividad en la pareja – Educar en Asertividad, • Decir No • Ser
asertivo frente a un grupo • Ser asertivo frente a la agresividad
• Conocerse: autoobservarse, comprenderse, aceptarse • Tener presentes los derechos y criterios
propios • Contemplar las situaciones de la forma más objetiva posible • Desarrollar empatía hacia los
demás • Aplicar estrategias asertivas en el pensamiento y la conducta..
sr tratados con respeto, sustituir nuestros pensamientos dañino, relajación, respiración,
reemplazar conductas ansiosa o temerosas
nos sintamos valorados y respetados
sentirnos bien con nosotros mismos.
lo que nos pueda estar causando dificultades siempre podemos
des-aprenderlo y aprender nuevas formas de conducta
todos tenemos unos Derechos que hemos de respetar si
queremos convivir asertivamente.
La respuesta agresiva no sirve para solucionar una situación. Solo sirve para suscitar en la otra
persona una respuesta emocional negativa. La persona asertiva; no busca defenderse, sino
respetarse