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Desarrollo Organizacional
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Generalidades del DO
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generalidades del desarrollo organizacional
definición
objetivos
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lisset.villalobo
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lisset.villalobo
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Resource summary
Desarrollo Organizacional
Utilidad
Promueve el cambio organizacional
Mejora de procesos
Respuesta al cambio
Desarrolla en el recurso Humano
Facultades
Potencialidades
Impide la fuga de recursos
Materiales
Humanos
Definición
Proceso de Desarrollo Planificado
Aumenta efectividad y bienestar
Por medio de estrategias dirigidas a
Procesos de cambios
Para crecimiento y mejora
Objetivos
Equilibrados entre la satisfacción de las personas y el negocio para:
Lograr un buen clima organizacional
Cambio como oportunidad de mejora
Generar compromiso
Establecer Metas
Claras
Realizables
Compartidas
Mejorar el servicio
Incrementar la motivación
Cooperación y cohesión
Etapas del Proceso
1. Entrada y contrato (en caso de contar con un asesor externo)
4. Planificación del cambio
2. Diagnóstico
3. Retroalimentación
5. Intervención
6. Evaluación
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