Recolecta los datos pertinentes sobre sobre los
conceptos o variables de las unidades de muestreo
y analisis de casos
Requisitos
Confiabilidad: Grado de
instrumento que produce
resultados consistentes y
coherentes
Procedimientos
Medida de estabilidad
Metodo de formas paralelas y
parciales
Metodo de mitades partidas
Medidas de consistencias
Validez: Instrumento
que permite medir la
variable
Tipos
Validez de contenido
Validez de criterio
Validez de constructo
Validez total
Consideracion de los tipos
de evidencia
Explica las mediciones como concepto
Establece la correlacionar, las puntuaciones y
resultantes de aplicar el instrumento con las
puntuaciones obtenidas de otro criterio que se
puede medir por si mismo
Refleja un dominio especifico del
contenido de los que se mide
Objetividad: Grado en el que el
instrumento es permeable a
las tendencias del investigador
que lo interpreta
Tipos
Cuestionarios
Se basa en preguntas abiertas o
cerradas. Sus contextos pueden
ser de entrevistas, via internet,
personal o telefonicamente
Preguntas cerradas
Contiene opciones de respuestas, son mas
faciles de codificar y analizar
Preguntas abiertas
No delimitan una alternativa de respuesta, no se
ven las posibles respuestas de las personas y son
muy utiles
Escalas de
medicion de
actitudes
Predisposicion aprendida, para
responder coherentemente de
manera favorable o
desfavorable ante un objeto,
una actividad, un ser vivo un
concepto o un simbolo
Tipos de centros de
recursos en linea
Analisis de contenido
cuantitativo, observacion,
pruebas estandarizadas e
indicadores
Plan para la obtencion de datos
Plantemiento: Objetivo y pregunta
Cuales son las fuentes
En donde se localizan
Metodos de recoleccion de informacion
Forma de preparacion
Codificacion
Asignacion de los
datos un valor o
simbolo que lo
represente