único del grupo que toma las
decisiones acerca del trabajo y la
organización del Ignoran las
opiniones del resto de los
miembros del equipo e imponen
su voluntad
Margaret Thatcher
Es posible tener que librar una batalla más de una vez para ganarla
Yes we can !!!
Para hacer la paz, se debe ser un líder sin intereses. Para hacer la paz, uno
debe comprometerse.
Participativo
desarrollar la habilidad de escuchar a
los demás lo siguen porque se
identifican con el y les permite conciliar
sus metas personales con las de la
organización.
Benazir Bhutto
Democrático
prioriza la participación del equipo, permite que
el grupo decida por la política a seguir y tomar
las diferentes decisiones a partir de lo que el
equipo opine.
Nelson Mandela
La educación es el arma más poderosa que puedes usar para cambiar el mundo
Audaz
los fundadores o creadores de la institución o
compañía. Poseen la pasión y el genio para hacer
realidad los sueños que otros creen inalcanzables.
Steve Jobs
La innovación es lo que distingue a un líder
de los demás.
Líder Lateral
mismo rango dentro de una organización con un
mismo nivel organizacional para lograr objetivos
en común con la organización.
Juana de Arco
Una mujer será la perdición de Francia y una doncella la salvar
Carismático
generar entusiasmo. Es elegido como
líder por su manera de dar
entusiasmo a sus seguidores.
J. F. Kennedy
La dificultad es una excusa que la historia nunca acepta.
Visionario
capaz de esbozar un objetivo lo
suficientemente poderoso como para que
todos aquellos que han de luchar por
conseguirlo, crean en él hasta el punto de
estar dispuestos a casi cualquier cosa por
conseguirlo.
José Mourinho
Tampoco Jesucristo era simpático a todos, así que imagínate yo
Dictador.
fuerza sus propias ideas en el grupo en lugar de permitirles a los demás
integrantes hacerse responsables permitiéndoles ser independientes.
Adolf Hitler
Con humanidad y democracia nunca han sido liberados los pueblos
transformador.
buen uso de
la
inteligencia
emocional.
No tienen
mucho
dinero,
lideran con
el ejemplo y
son buenos
para hacer
proponen
nuevas
alternativas
con
capacidad de
ilusionar y
convencer a
sus
colaboradores.
Mahatma Gandhi
Su frase: Sé tú el cambio que quieres ver en el mundo
Diplomático
se basa en liderar pero saber ceder
cuando se tiene que ceder, en estar más
próximo a la gente que se tiene que
liderar.