El poder es una precondición necesaria para
la influencia. La influencia implica asegurar el
consentimiento de los demás para trabajar y
alcanzar un determinado obetivo
Poder
Falta de Poder
Fomenta actitudes mandonas
Distorsiona el verdadero liderazgo
Distribuciones desequilibradas de poder
Abuso del Poder
Insensibilidad
Arrogancia
Frialdad
Ambición desmedida
Incapacidad
para formar
equipo
Tipos de Poder
Poder Institucional
Uso del poder para alcanzar las
metas de la organización