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La Empleabiliad
Description
Es el paradigma fundamental de nuestra vida laboral
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aidualcestrella2
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aidualcestrella2
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La Empleabiliad
Es mi capacidad de agregar valor
Brindar el mejor servicio posible
NUESTRA TAREA PERMANENTE
Es construirla , desarrollarla
Podamos ser capaces de tentar a nuestras posibilidades
Donde nos de mayores satisfacciones
Trabajar de manera constante sin descuidarla
CALIDAD Y TIEMPO : Son elementos basicos
En la medida en que podamos acceder
Empleos y posiciones
Que aprovechen mejor nuestra capacidades
En el menor tiempo posible
Generando logros y resultados esperados
Permitiendo tener manejo y control en nuestra vida laboral
LOS MAS EMPLEABLES ELIGEN DONDE TRABAJAR
Al Interior
De la Empresa podemos acceder posiciones de mayor valor
Mas retos y mas reconocimiento
En el Exterior
Porque decidimos buscar nuevo rumbos
En sectores muy competitivos
No nos va a garantizar mantener nuestro puesto actual
LA AUTOEVALUACION
No se puede mejorar o gerenciar lo que no se mide
Sin saber si estamos yendo en la direccion correcta o a la velocidad nesesaria
Pero si debemos saber si avanzamos y mejoramos
Examinando diariamente nuestra empleabiliadad
Uno debe tomar la iniciativa preparar una autoevaluacion
La medicion y el mejoramiento son asuntos nuestro , no de la empresa
ES INJUSTO O ES LA REALIDAD
Entender el mercado laboral
Es asumir y aceptar que todo esto es real
Son las nuevas reglas de hoy
QUE NOS HACE MAS EMPLEABLES
LAS COMPETENCIAS PERSONALES VALORADAS
Es saber cuales son esa conpetencias en nuestra especialidad
LA DEMANDA EN EL MERCADO LABORAL
Tiene altibajos y puede ser que nuestro perfil no se valorado
LA EXPOSICION ante los DESISORES EN ELMERCADO OBJETIVO
No saben que existimos , el resultado de nuestra empleabilidad sera muy baja
LAS CONPETENCIAS EMOCIONALES SON IMPORTANTES
Debemos mejorar nuestras conpetencias personales
podemos estar siempre actualizados y vigentes con cursos
Nos hace mas empleables trabajar en aquella conpetencias que el mercado mas valora
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