Comportamiento Organizacional

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El comportamiento organizacional es un campo de estudio, lo que significa que es un área distinta de experiencia con un cuerpo común de conocimiento
Lizzete Bustamante
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Lizzete Bustamante
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Comportamiento Organizacional
  1. campo de estudio
    1. hace que las organizaciones trabajen con más eficacia.
      1. individuos
        1. grupos
          1. estructura
        2. personal calificado
      2. CO
        1. comunicación
          1. grupal
            1. interpersonal
            2. actitud
              1. valores
                1. Áreas Prediminantes: Psicología, Psicología Social, Sociología, Antropología.
                  1. Marketing
                  2. rotacion de empleos
                    1. productividad
                      1. desempeño
                        1. motivación
                        2. poder de líder
                          1. diseño de trabajo
                          2. Para triunfar en la administración de hoy se requiere tener buenas aptitudes interpersonales
                            1. Gerentes
                              1. Toma de desiciones, Asignar recursos, Dirigir actividades
                                1. Funciones básicas: planear, organizar, mandar, coordinar y controlar
                                  1. Robert Katz identificó tres aptitudes gerenciales esenciales: técnicas, humanas y conceptuales
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