La responsabilidad social empresarial es el
quehacer empresarial apegado a la ley y a la
ética.
Las empresas mercantiles nacen para lucrar. Sin
embargo, en forma superior a esto se encuentran los
valores, la honestidad, integridad y transparencia de
las transacciones de las empresas, las cuales deben
estar limpias de toda corrupción.
“La responsabilidad del ejecutivo es manejar
los negocios de acuerdo a sus (de los
accionistas) deseos, que generalmente es
ganar tanto dinero como sea posible,
cumpliendo con las reglas básicas de la
sociedad
La responsabilidad Social Empresarial es una cultura de negocios basados en
principios éticos y firme cumplimiento de la ley, respetuosa de las personas,
familias, comunidades y medio ambiente, que contribuye a la competitividad de
las empresas, bienestar general y desarrollo sostenible del país.
Toda empresa se compone de
aspectos internos y externos, los
cuales son alcanzados por su
proyección o influencia
Componente internos:
Colaboradores, propietarios,
socios o accionistas.
Componentes externos: familia de los
colaboradores, los clientes o
consumidores, proveedores, socios
comerciales o aliados, empresas
competidoras estado, sociedad civil y
estado.
El desarrollo sostenible empresarial consiste en
cubrir o satisfacer las necesidades actuales sin
comprometer o agotar los futuros recursos:
económicos, sociales y ambientales.
Se dice que debe existir un equilibrio entre el
factor económico, social y ambiental de la RSE
para que la misma se considere idónea y sea
efectiva
En cuanto al factor económico se puede decir
que: “Esta dimensión incluye información
financiera, salarios, beneficios, productividad
laboral, creación de empleos, “outsourcing”,
capacitación y desarrollo del capital humano,
innovación y tecnología, entre otros.
Es necesario tener presente que de
acuerdo con la RSE, lo económico
sigue siendo importante para toda
empresa, pero alcanzado dentro del
marco jurídico y ético respectivo.
El factor social, también es sumamente
importante, pues involucra los impactos hacia
lo interno de la empresa con sus
colaboradores, y hacia lo externo con las
familias de los mismos, la comunidad y la
sociedad en general.
Código de ética empresarial, y el
cual se puede definir
como: “…declaración expresa del
compromiso de la empresa con el
cumplimiento de principios y
compromiso de que su gestión se
basará en ellos al momento de
tomar decisiones”
La RSE representa para las empresas, un
reto… pero el asumir dicho reto,
representa ventajas o beneficios que les
permiten alcanzar con mayor facilidad los
característicos objetivos empresariales,
como “… son la permanencia en el
mercado, las utilidades y el crecimiento.
La aplicación, respeto y cumplimiento de la ley
por toda empresa, garantiza en gran medida,
su éxito, pues se encuentra blindada ante
cualquier señalamiento, investigación,
verificación o incluso fiscalización de las
autoridades correspondientes, en otras
palabras, cumplir con la Ley le da a la empresa,
tranquilidad legal.