PROCESOS DE
COMUNICACIÓN ORAL Y
ESCRITA EN LA RELACIÓN
CON LOS DEMAS, EN
LOSENTORNOSLABORALES
COMUNICACIÓN
ORAL
Funciones: Permite
transmitir un mensaje
mediante la lengua
hablada, de forma:
-Representativa
- Apelativa
- Expresiva
Elementos:
Mensaje: lo que se dice
Emisor.
Receptor.
Código: sistema de
signos empleados
Canal: medio
para transmitir.
Contexto: Situación o
circunstancia en la que se
emite el mensaje.
Clases
- Individuales-
colectivas
- Inmeditas
Temporales
- Recíproca
unilateral
Se utiliza en
herramientas
como:
- Conferencias
- Telefonos fijos
Asambleas.
- Video conferencia.
CARACTERISTICAS
La voz, elemento basico
en la comunicación
Si el mensaje no es
grabado, no se puede
comprobar despues.
Sentido del mensaje depende
diferentes factores.
El mensaje aunque sea el
mismo puede ser captado
de manera diferente.
A menos que se
grabe, el mensaje
caduca.
Permite
retroalimentación de
forma inmediata.
Se puede rectificar el
mensaje en el mismo
momento en que se
emite.
Formas
- Entrevistas.
- Reunión.
- Debate.
COMUNICACIÓN
Es el acto que permite la
transmisión e intercambio
de ideas, pensamientos y
sentimientos entre las
personas.
TIPOS DE
COMUNICACIÓN
EN LA EMPRESA
- Interna
Intercambio de
información entre los
miembros de la empresa.
En la empresa
se presenta en
tres sentidos:
-Ascendente.
Discurre hacia arriba en
la estructura jerárquica
de la empresa.
- Descendente
Fluye hacia abajo en
la estructura
jerárquica.
-Horizontal
Transmisión de
información entre
grupos de trabajo.
- Externa
Intercambio de
información entre la
empresa y su publico
externo ( clientes,
proveedores. etc)
Funciones de la
comunicación
Afectiva
Regulativa
Informativa.
COMUNICACION
ESCRITA
Mensaje escrito
debidameente redactado
por el emisor, en donde el
lector es el receptor.
Características.
El emisor no puede obtener
una retroalimentación
inmediata
Sirve para la expresión del
pensamiento.
Esta ligada a un
tiempo y espacio.
Tiene estructura
gramatical.
Solo utiliza signos
lingüisticos.
Los mensajes escritos
deben ser concisos, claros,
eficaz, natural y córtes
En el entorno laboral.
Es l a habilidad para comunicarse por
escrito en forma clara y eficaz es una
competencia necesaria en la mayoría de los
niveles y funciones de una organización.
Tipos de comunicación
escrita usados en una
empresa: