10 PRINCÍPIOS DA ATUAÇÃO

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Desenvolvimento Pessoal
Rodney Ribeiro
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Rodney Ribeiro
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10 PRINCÍPIOS DA ATUAÇÃO
  1. PRINCÍPIOS DA AUTO DIREÇÃO
    1. 1. Adultos transitam em diferentes níveis de autodireção.
      1. O quanto um adulto quer/precisa se envolver com o campo que você domina?
        1. Quais componentes desse campo são mais ou menos atraentes para esse aluno?
        2. 3. É possível encorajar adultos apenas até certo ponto.
          1. Como você encoraja e incentiva seus adultos?
            1. Quando você deixou de encorajar um aluno por achar que não tinha mais o que fazer ou por pensar que daria muito trabalho?
            2. 2. Existem diferentes estilos de ensino, e educadores normalmente se apegam à um deles.
              1. Você está tratando todos os adultos da mesma maneira?
                1. Qual seu estilo de ensino?
              2. PRINCÍPIOS DE CONTEXTO
                1. 6. O contexto onde um curso está inserido influencia o processo de aprendizagem
                  1. 8. O potencial do aprendizado informal é subestimado pelos educadores
                    1. 5. As disciplinas das áreas de negócios evoluíram a partir de disciplinas de outras áreas
                      1. 9. “Alfabetização para a informação” é chave para um aprendizado permanente
                        1. 4. Adultos têm diferentes papéis na sociedade, e a importância desses papéis varia com o passar do tempo
                          1. No planejamento e durante a implementação de programas de desenvolvimento, você leva em conta o papel dos adultos fora desse contexto?
                            1. Quais outros papeis na sociedade são mais presentes na vida deles?
                            2. 7. Na área de negócios, a resposta certa normalmente é temporária (se existir)
                            3. PRINCÍPIO DA AVALIAÇÃO
                              1. 10. A principal responsabilidade por criticar se o aprendizado ocorreu é do aluno adulto
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