Abraham Maslow, fue un
psicólogo y psiquiatra, impulsor
de la psicología humanista y creo
la teoría de la autorealización
Afirmo que cada individuo tiene unas
necesidades jerárquicas, fisiologícas,
afectivas, de autorrealización que
deben quedar satisfechas,
Se dice que el hombre es un todo integrado, que
cuando se afecta un sistema, se afecta toda la persona.
Las necesidades fisiologícas: son
los impulsos fisiologicos
Las necesidades de seguridad:
Las necesidades de
posesividad y amor
Las necesidades de estima
Las necesidades de
autorrealización
Esta teoría indica que el administrador necesita conocer
las necesidades humanas , para comprender mejor la
conducta, y que esta teoría se utiliza para mejorar la
motivación y así la calidad de vida en las organizaciones