La prospectiva, su incidencia en ambientes socioeconómicos, tecnológicos e innovación, las estrategias y su formulación

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Leonardo Guttierrez
fabiola camargo
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La prospectiva, su incidencia en ambientes socioeconómicos, tecnológicos e innovación, las estrategias y su formulación
  1. La prospectiva usa a la tecnología para innovar creando diseños y propuestas motivadoras, en diferentes ambientes como empresarial, social y económico con el objetivo de aplicar las técnicas prospectivas y competir en un mundo global.
    1. Estrategia: Son planes, o patrones que usa una empresa para integrar las metas y políticas en una organización Se proyectan a largo plazo, llevando una secuencia en cada acción , estas estrategias ayudan a asignar recursos para lograr objetivos específicos y viables y nos sirven para adelantarnos a posibles cambios en el entorno,estas estrategias las usamos para lograr metas y objetivos y proyectar cuando serán alcanzados los resultados. Con las estrategias bien aplicadas es posible mirar cuando es mejor innovar o hacer alianzas
      1. Tipos de Estrategias sus características y como se formulan
        1. Estrategia Funcional
          1. Formulación
            1. La promoción y la publicidad dos herramientas principales para entrar en el mercado, obteniendo buenos resultados, Ser ingeniosos, introducir una buena dosis de creatividad, es hacer sentir al cliente en un espacio diferente no importando que el costo de lo que consume sea costoso (Starbucks). Ofreciendo la máxima calidad en el producto, Innovando Innovando, Centrarse en nichos del mercado
            2. La estrategia funcional va aplicada por áreas con el objetivo de maximizar la productividad los recursos, se ocupa del cuidado y desarrollo de una capacidad con el propósito de proporcionar ventajas competitivas a una empresa. El énfasis esta en planes a corto plazo, se limita al dominio de la responsabilidad funcional de cada departamento
            3. Estrategia de Márketin
              1. Utiliza las herramientas tecnológicas , innovando y promocionando con la publicidad como caminos principales para entrar en el mercado, obteniendo buenos resultados, Se debe ser novedoso, creativo e ingeniosos, como dice (Starbucks) dijó es hacer sentir al cliente en un espacio diferente aunque el costo de lo que consume sea costoso
                1. Se caracteriza por tener los mejores precios, venta y distribución de sus productos ,utilizando estrategias de desarrollo, Captura la mayor parte del mercado de uno existente a través de saturación y penetración en el mercado,desarrolla nuevos mercados para productos actuales,
                2. Estrategia de Operaciones
                  1. Determina cómo y dónde se fabricará un producto o servicio, el nivel de integración vertical del proceso de producción, las relaciones con los proveedores, Revisa el nivel óptimo de la tecnología que la empresa debe usar en sus procesos, es flexible.
                    1. Formulación
                      1. Manejar lotes de línea conectada, línea de ensamblaje altamente automatizada que fabrica un producto de fabricación masiva usando poca mano de obra humana, producción masiva, hacer mejoramiento continuo
                    2. Estrategia de Compras
                      1. Formulación
                        1. Se trabaja con compras son la adquisición múltiple, la fuente única y el sumitro,W. Eduard Deming recomienda enfàticamente una fuente ùnica como la ùnica opciòn para mantener una calidad excelente, Se tienen varios proveedores para que en el caso de que uno de estos presente algùn problema, otro cubra esta necesidad.
                        2. La estrategia de compras es importante porque los materiales y los componentes adquiridos de proveedores comprenden 50% del total de los costos.
                        3. Estrategias de investigaciòn y desarrollo ( I y D)
                          1. se ocupa de la innovación y el mejoramiento de productos y procesos.
                            1. Formulaciòn
                              1. Una de las opciones de IyD es ser un líder en tecnología, es decir, ser pionero en una innovación,
                          2. Estrategia de administración de recursos humanos (ARH)
                            1. Es mejor usar grupos de trabajo competitivos sobre todo para proyectos innovadores, mejora la calidad y la productividad aumentando la satisfacciòn y el compromiso de los empleados. Sigue una estrategia competitiva de diferenciaciòn
                              1. Formulación
                                1. Sigue una estrategia competitiva de diferenciaciòn , utilizan en mayor grado la información que proporcionan subordinados y colegas en las evaluaciones de desempeño que las empresas que siguen otras estrategias de negocios,
                            2. Estrategia de tecnología de información
                              1. Se considera su sistema de información como una competencia distintiva, Utilizan sofware especiales que permiten y logran una mejor comunicaciòn, establecer relaciones más cercanas con sus clientes y proveedores
                                1. Formulación
                                  1. Se usa el intranet como herramienta de comunicaciòn, se ahorra tiempo y dinero en la adquisiciòn o ventas de un producto. Ahorra costos
                          3. En la prospectiva se usan estrategias alternativas con ayuda de la matriz DOFA aquí ilustra cómo las oportunidades y amenazas externas enfrenta una corporación específica, se pueden relacionar con sus fortalezas y debilidades internas
                            1. Innovación y Tecnología
                              1. demuestra cada uno de los comportamientos que se visualizan para lograr llegar a una meta, mantienen el control absoluto de un proyecto ya que se tendrán en cuenta los diferentes problemas con su respectiva solución.
                                1. visualiza los comportamientos para llegar a las metas y también tener un control absoluto de un proyecto ya que se tendrán en cuenta los diferentes problemas con su respectiva solución.
                                  1. Se usan plataforma que propicia los escenarios financieros con elementos que impulsan del desarrollo económico de un país ,garantizan el crecimiento socio-económico con factores de la prospectiva
                                  2. Impacto Socieconómico
                                    1. El entorno social y económico define directamente el desarrollo financiero de una empresa u organización, por que tienen un impacto sobre la humanidad
                                      1. se deben tener modelos econòmicos que garanticen la sostenibilidad social, cultural de la humanidad, se necesita de un actor prospectivo, el cual conocerá los diferentes escenarios y además tendrá una relación directamente proporcional a los objetivos.
                                      2. Scenarios Planning
                                        1. Debilidades
                                          1. Se debe hacer un estudio del contexto por que se considera que los estudios de caso presentados, incluso los que involucran a grandes empresas, están limitados a un marco organizativo particular.
                                            1. No es fácil llevar escenarios para respaldar la planificación de la estrategia
                                            2. Fortalezas
                                              1. Los escenarios respaldan la planificación, entre màs hipòtesis hayan màs escenarios abràn
                                                1. Según Mac Kay, Masrani y Mc Kiernan 2013) algunos escenarios tienen éxito y o otros fallan
                                                  1. Las probabilidades de un futuro posible pueden ser altas o bajas
                                                  2. Los escenarios provienen de la formulación de hipótesis.
                                                    1. pueden ser de tipo demográfico, técnico, social, político, económico
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