Proceso de crear nueva
riqueza en conocimientos,
habilidades y procesos.
1.2 Cultura empresarial
Avanza en la medida en
que sea asumida como
una forma de vida
Riqueza de
una nación
"Aprender a Emprender"
Éxito
Trabajar de manera ardua y
crear fuentes de empleo
Ser humano
necesita
emprender un
cambio en su
vida
actitud, ser libre, tener el
derecho a elegir crear
ideas, aprender de
triunfos y errores
1.3 Tipos de emprendedores
El naciente
desde muy temprana
edad desarrolla sus
habilidades
emprendedoras
El establecido
permanece mas de tres años
en el mercado solventando
los sueldos de sus empleados
El autócrata
líder que se impone, no
comparte ni toma
opinones de los demás
Carismático
líder con angel, le cae bien a la
gente, optimista, contagioso y
transmite motivación
Competitivo
esta resuelto a ganar y
derrotar a la
competencia.
Confiado
Líder con alta autoestima, se
siente con gran confianza y
seguridad de hacer lo que
tenga que hacer.
El resuelto
Apresurado e hiperactivo, no puede
estar en paz, quiere que todo el
mundo este igual que el
Centrado
Líder orientado a
objetivos, fijan una meta
orientándose en ella sin
desviación.
Impaciente
líder perfeccionista
Intuitivo
Líder efectivo, aterriza sus
ideas en una realidad.
Apasionado
tenaz de gran entrega, con
un talento y vitalidad
enorme
Persuasivo
Líder que convence , presenta
argumentos convincentes al
comunicar algo
Persistente
Líder que se vale de sus
errores para aprender
Rebelde
rompe las reglas y hace
las cosas a su manera
Arriesgado
líder con alta tecnología ,
todo riesgo es una función
que trata con lo incierto
Intrapreneur
desarrolla su talento dentro de la
empresa
1.4 Ventajas y desventajas de ser un emprendedor
Factores
Salud:
Ventaja: resistencia a la fatiga física y psicológica
Desventaja: no se permite faltar a su negocio por un simple resfriado
Liderazgo
Ventaja: ser el centro y persona de autoridad.
Desventaja: si no se es prudente y cauteloso puede
haber fallas en la comunicación
Dinero
Ventaja: más
ingresos por
ser dueño
Desventaja:
Arriesga su dinero
si no tiene el
debido cuidado
Satisfacción:
Ventaja: Conoce perfectamente el producto o
servicio que ofrece su empresa
Desventaja: desánimo por no
obtener pronto los resultados
esperados.
Seguridad
Ventaja. No hay temor de ser despedido
Desventaja: Hay inseguridad de que el
negocio permanezca por algún tiempo
definido.
Responsabilidad
Ventaja: delegar responsabilidades al agrado
Desventaja: aumento de trabajo
Finanzas
Ventaja. plan de vida elevado y al contar
con efectivo para tener una inversión
inicial se emprenderá una empresa sana
sin deudas.
Desventaja: no tener capital inicial para empezar se
invierten bienes materiales por préstamos
Tiempo
Ventaja: Establecer tu
propio horario
Desventaja: la
flexibilidad del
horario implica los
365 dias del año.
Aspectos laborales
Ventaja: tener a
tu cargo una o
más personas.
Desventaja: su
presencia es
importante
Aspectos fiscales
Ventaja: puertas
a
financiamientos
bancarios
Desventaja:
tiempo de
trámites
Familia
Ventaja:
familia disfruta
de mejores
ingresos
económicos
Desventaja:
sacrifica las
convivencias
por el trabajo
Autonomia
Ventaja: Capacidad
de ser tu propio jefe
Desventaja: Gran
sentido de
responsabilidad
2.1 Factores que favorecen el nacimiento
del espíritu emprendedor.
"La confianza en si
mismo, es el primer
peldaño del éxito"
Espíritu emprendedor
La libertad
La actitud de
todo
emprendedor
implica
intentar,
investigar,
asmunir los
riesgos y todo
esto es psible
en un
ambiente de
libertad.
La Educación
Permite que
tenga un
panorama
más amplio
del perfil
emprendedor,
sus
características,
habilidades
y
oportunidades.
El Entorno
El medio en el
cual se
desenvuelva
cualquier
emprendedor
es muy
importante ya
que de ahí se
deriva una serie
de
oportunidades
para su
crecimiento.
2.2 Los Jóvenes frente a las opciones de trabajo
Trabajo dependiente (empleado)
Persona que
brinda sus
servicios en una
empresa con un
horario
establecido y
funciones
específicas
mediante un
contrato laboral
y presentaciones
d eley
Trabajo Social (voluntario)
Personas que
destinan un
tiempo y/o
servicios
profesionales,
para realizar
labores como
apoyo
comunitario para
beneficio de otros
sin percibir
dinero.
Trabajo Personal (crecimiento propio)
Trabajo personal son
las actividades
encaminadas a
emprender un
negocio con la
intención de ver
cristalizados sus
objetivos y no
depender de horarios
ni jefes, buscar el
crecimiento persona
y/o familiar.
2.3 ¡Para quién trabajas?
"Serás el mejor
trabajador para
cualquier
empresa, cuando
sabes que trabajas
para tu beneficio y
lo haces con
entusiasmo y
calidad".
3.1 Situación Laboral en México
Macroeconomía
ciencia que estudia la economía del mundo.
La economía mexicana
depende mucho de lo
que ocurre en el país
pero también es
afectada o beneficiada
por la economía global.
3.2 Tamaño de las Empresas
Empresas
Micro
Industria, comercio y
servicios: hasta 10
trabajadores
Pequeña
Comercio: desde
11 hasta 30
trabajadores.
Industria y
servicios: desde
11 hasta 50
trabajadores
Mediana
Comercio:
desde 31
hasta 100
trabajadores.
Servicios:
desde
51
hasta
100
trabajadores.
Industria:
desde
51
hasta
250
trabajadores.
Industria y manufactura
Empresa que
adquiere la
materia prima y la
transforma en un
producto
determinado.
Comercial
Empresa que se
dedica a la
comercialización del
producto, compra y
venta.
Servicios
Empresa que
ofrece un servicio
a cambio de una
remuneración
económica por
dicho servicio
prestado.