Mapa mental de Compendio de Lecciones Básica de ética para futuros profesionales: Ética profesional (Capítulo VI, VII, VIII).
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Bibliografía:
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Mapa mental de Compendio de Lecciones Básica de
ética para futuros profesionales: Ética profesional
(Capítulo VI, VII, VIII).
Capítulo VI: Las
profesiones.
Fruto del proceso
histórico vivido por la
humanidad.
Medio para
autorrealización
para el ser
humano.
En la antigüedad los
conocimientos se
ponían en práctica
para el beneficio del
pueblo.
La crisis de la edad media
marco la ocupación de
muchas personas.
Antes de la revolución francesa surgió
una preocupación por muchos
personajes por la elección de
profesiones, enseñanza profesional y
orientación profesional.
Leibniz (1646-1716) reconoce
la necesidad de preparación
para las profesiones.
John Locke(1632-1702)
Exige una formación
práctica y utilitaria para las
profesiones.
Federico el Grande y el
problema de elección de
profesiones.
Pascal (1623-1662) su interés
estaba relacionado a lo casual
de la elección de las profesiones.
La revolución industrial y
especialización para el
trabajo.
De acuerdo a la Real
Academia de la
lengua española es un
empleo, oficio o
facultad.
Etimológicamente del
latin “professĭo, -ōnis”
porfesar, declara o
enseñar.
Para Cañas Quiros (1998), es
un derivado del latín y
preposición pro, delante de y del
vebo fateor: manifestar o
proclamar.
Dos acepciones para
el concepto.
Sentido amplio:
artes, oficios,
ocupaciones con
especial destreza.
Sentido estricto:
formación
especializada
universitaria.
Elementos a estudiar para
plantear una proposición:
1. Especialidad tanto a nivel
teórico y dominio de
destrezas.
2. Nivel de vida adecuado a
través de ingresos..
3.. Experto en su
área de trabajo.
4. Certificación de estudios a
través de un título.
5. Certificación de estudios a
través de un título.
Actividades
ocupacionales:
a) Servicios prestado a la
sociedad de manera
institucionalizada.
b) Profesionales que
obtienen su forma de vida.
c) Profesionales que tratan u
obtienen el control monopolístico.
d) Se tiene acceso mediante la
capacitación teórica y práctica.
e) Formación a nivel
superior.
f) Actitudes
profesionales para
los beneficiarios.
Sentido de servicio.
Características de
la profesión:
a) Funciones establecidas.
b) Principios.
c) Conocimientos, actitudes
identificables y técnicas.
d) Ejercicio reservado para profesionales
especialmente calificados.
Paradigma profesional:
a) Servicio único, distintivo y
esencial para la sociedad..
b) Se le considera
vocación.
c) Se basa en conocimientos.
d) Se requiere someterse a
un periodo de preparación
especializada.
e) Necesidad de un
amplio campo de
autonomía.
f) Responsabilidad personal.
g) Énfasis ene l
servicio prestado más
que las ganancias.
h) Organización de
profesionales en cada
rama.
Características del
profesional:
a) Competente.
b) la
independencia
profesional.
c) Visión humanística.
Teorías del origen de la
elección de la profesión.
a) Teoría de los
rasgos factoriales.
b) Teoría basada en la
sociología.
c) Teoría basada en el
concepto de sí mismo.
Capítulo VII:
Nociones básicas de
ética profesional.
Necesidad de una
ética profesional.
La sociedad permite
la formación a un
nivel superior a
personas
“privilegiadas”.
La sociedad obtiene
los beneficios
generados de estos
privilegios.
La sociedad pretende
regular la profesión
a través de los
Códigos de ética.
Las éticas
aplicadas:
Ética personal.
Ética social.
La ética aplicada a los
profesionales según
Etxeberia, debe de
responder a:
a) “Ser ética en el
sentido de la palabra”.
b) “Ser ética
aplicada”.
Deontología
profesional.
Etimológicamente del
griego deontos, lo
necesario y logos: lo
normativo.
Profesión liberal.
Son regulados a través
de códigos deontológicos
éticos y legales.
Según Etxeberria debe
afrontarse las cuestiones
siguientes:
Plantear.
Concretar.
Definir.
Teleología:
Etimológicamente
del griego: telos, fin
y logos: tratado.
De acuerdo a
Etxeberria, debe
plantearse:
La actividad profesional
remite al bien y
autorrealización.
Relación del ejercicio profesional
y realización de virtudes.
Respeto a la
pluralidad social.
Ética profesional: Ciencia
encargada de estudiar los
deberes y derechos.
Conjunto de
normas buenas o
malas.
Tema central:
El bien.
Las ideas anteriores conforman un
conjunto de leyes y reglas
establecidas por profesionales.
El conjunto de leyes y
normas conforman el
Código de ética profesional.
La ética profesional
no es solo
normativa.
Valora la deontología.
La ética profesional está
relacionada con la organización
social del trabajo.
Principios que sustentan la
ética profesional.
Principio de
beneficencia.
Principio de
autonomía
Principio de
autonomía.
Principio de no
maleficencia.
No hacer daño.
Justicia se deriva
del latín "iustitia’’:
‘’conformidad con el
derecho".
Según su etimología
proviene del griego,
"autos: sí mismo y
nómos, ley".
Hacer el bien.
De acuerdo a Hortal Alonso,
se deberían incorporar los
siguientes:
Principio de
responsabilidad.
Principio de
competencia.
Principio de
lealtad.
Principio de
fidelidad.
Principio de
confidencialidad.
Capítulo VIII:
Conceptos básicos
para una ética
profesional.
Vocación fruto dela
libertad personal de
elección.
Producto de la
combinación de
aspectos personales y
elementos sociales.
Etimológicamente del latín
"vocatio", "convocar".
De acuerdo a la Real Academia
de la Lengua Española,
“inclinación a cualquier estado,
Profesión o carrera”.
Formación Profesional.
Alto grado de
conocimiento.
Formación
profesional inicial.
Formación
en servicio.
Competencia
profesional.
Capacidad
Intelectual.
Factores externos:
formación inicial y servicio.
. Factores internos:
Inteligencia nutrida por el
trabajo.
Competencia
intelectual.
Capacidad
Moral.
Competencia
ética.
Capacidad
Física.
Competencia
Física.
Carácter profesional: etimológicamente
del griego ‘’kharaktér, señal y de
kharasso, Acuñar’’.
Conjunto de características
para identificar algo.
Conducta moral
profesional.
Establecidas en los códigos de ética
de las profesiones.
De acuerdo a Kujawa Haimovici, son
las obligaciones de los seres
humanos.