Fuente de inspiración para generar verdaderos lideres
Componentes
Organizacional Administrativo
información institucional inicial de la UNAD
Aprendo y manejo los valores para
generar un buen ambiente en mi
alrededor
Pedagógico Didáctico
Formación integral del estudiante
Buscar ayuda y poder acudir
a la persona que crea
indicada según el caso para
aclarar mis dudas
Académico Contextual
Bienestar institucional
Creo y aplico conocimientos
para lo que deseo en mi
proyecto de vida
Tecnológico Cultural
La tecnología de la cultura digital
Utilizo la tecnología para aprender,
compartir conocimiento con los demás,
comunicarme de manera asertiva con
respeto, creando un ambiente agradable
por medio de las tecnologías
Comunitario Regional
Proyección social
A través de mi conocimiento
genero cambios y ayudo a mi
comunidad.
Económico Productivo
Desarrollo y trasformación de la calidad de vida de las personas
Género y aprovecho oportunidades para el desarrollo de
mi comunidad para obtener bienes y sostenibilidad
económica
Líder Transformador
Cambia Ayuda y Motiva a Los Demás
Características
Transformar
Cambiar
Innovar
Mejorar
¿por qué eres el actor más importante de la UNAD para promover el
liderazgo transformador desde tu profesión?
Porque por medio de mi profesión puedo generar cambios en mi comunidad,
poniendo mis conocimientos en práctica, con ideas que transformen aspectos
a mejorar, haciendo que el conocimiento y demás factores lleguen a cada
rincón de mi comunidad; practicando los valores creando así un ambiente
agradable y fructífero.
Preguntas del OVA
1. ¿Cuál es tu comunidad o región y qué cosas necesitan cambiarse o mejorarse?
Mi comunidad es el corregimiento donde vivo, se necesita
mejorar el servicio de Internet a los estudiantes también
necesita mejorar las metodologías de apoyo educativo para
recibir una mejor educación.
2. ¿Cómo, al ser tu un líder transformador, provocaría cambios en tu comunidad o región de acuerdo
con la profesión que has elegido estudiar?
Provocaría cambios en mi comunidad o región, brindando el apoyo necesario a cada uno de
los miembros o grupo de personas que lo necesiten; tendría una buena comunicación con
ellos y los ayudaría a mejorar aquello en lo que estén fallando de buena manera, generando
así un cambio positivo.
3. ¿Cuál es tu misión a fin de propiciar el desarrollo económico, social y humano sostenible de tu
comunidad o región con calidad, eficiencia y equidad social?
Mi misión es generar cambios que aporten al desarrollo de cada uno de estos,creando
proyectos donde todos participen;para que juntos contribuyan en el mejoramiento
económico,social y humano generando la equidad social.
4. ¿Tienes una idea de emprendimiento orientado a mejorar la calidad de vida de tu comunidad o
región?
Si,crear proyectos de comunicación en horarios que todos puedan asistir , donde nos
conozcamos mas y se compartan los conocimientos de cada uno para aprender y mejorar
juntos.