Diferentes Teorías Administrativas

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Diferentes Teorías Administrativas
  1. FREDERYCK TAYLOR en 1903 desarrolla la administración científica la cual se considera un enfoque neoclásico o tradicional de la administración.
    1. HENRY FAYOL en 1916 Propuso la teoría clásica de la administración es una teoría que analiza y sintetiza el papel de la administración en las organizaciones.
      1. ELTON MAYO en 1932 con la teoría de las relaciones humanas, llegó a la conclusión de que a mayor interacción, mayor capacidad productiva . - Cualquier cambio produce una reacción en el personal.
        1. MAX WEBER en 1947-1950 con la teoría de la burocracia la define como el tipo de poder que se ejerce desde el Estado, y que está llamado, desde el punto de vista técnico, a lograr el grado más alto de eficiencia,
          1. PETER DRUCKER en 1954 con la teoría neoclásica fue uno de los primeros en reconocer el valor del conocimiento en la economía moderna. En su libro “La sociedad postcapitalista”, argumentó que el conocimiento y la gestión del capital intelectual serían esenciales para el éxito de las organizaciones en el futuro.
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