la creatividad del trabajador no era premiada ni mucho menos. Todo lo contrario, las
prácticas organizacionales alienaban al trabajador sin ningún tipo de margen para
desarrollar su creatividad.
interacción entre tres elementos
independientes
El primer elemento es una persona que haya
dominado algún ámbito de actuación y que
ofrezca continuas variaciones en ese ámbito.
El segundo elemento es el
ámbito cultural donde
trabajada.
El tercer elemento es el campo social, es decir, el
conjunto de personas e instituciones que ofrecen las
experiencias educativas y las oportunidades de
actuación pertinentes y que en última instancia
juzgan el mérito de la persona y de su supuesta
creación
LA CREATIVIDAD
La creatividad se da si el producto de una
persona o de un grupo en un ámbito es
reconocido por el campo como algo innovador y
si ejerce una influencia real y tangible en el
posterior trabajo realizado en ese ámbito.
Hoy en día es necesario que los hombres estén
dotados de creatividad, sobre todo en las
relaciones personales con los demás y en la
forma de realizar el trabajo.
la creatividad era una característica de ciertos
individuos, que se podía manifestar y que una
persona considerada creativa podía
manifestar su creatividad en varios ámbitos
de actuación.
es la mente del aventurero, quien, apoyado en lo que
aprendió por medio de la disciplina y en la capacidad
de síntesis, se arriesga a ir más allá de lo conocido y lo
cuestiona, para crear nuevas teorías, productos e ideas.
las personas que son creativas toman oportunidades, asumen riesgos, no tienen
miedo a caerse y son ellas mismas las que se levantan y se preguntan: ¿que
puedo aprender de esto?