3172823
Descrição
| Questão | Responda |
| ARTICULO 123 CONSTITUCIONAL | TITULO A NOMBRE DEL ARTICULO 123 CONSTITUCIONAL |
| PRIMER PARRAFO DEL 123 CONSTITUCIONAL CONTENIDO Y ANALISIS | TODA PERSONA TIENE DERECHO AL TRABAJO DIGNO Y SOCIALMENTE UTIL, AL EFECTO SE PROMOVERAN LA CREACION DE EMPLEOS Y LA ORGANIZACION SOCIAL PARA EL TRABAJO, CONFORME A LA LEY |
| ANALISIS | SE REFIERE A QUE TODO INDIVIDUO DEBE TENER ACCESO A UN TRABAJO Y QUE PARA ELLO EL GOBIERNO TIENE LA OBLIGACION DE CREAR EMPLEOS, MEDIANTE LA PROMOCION ANTE LAS EMPRESAS DEL PAIS Y DEL EXTRANJERO DE LAS FACILIDADES QUE OTORGA PARA QUE DICHAS AMPRESAS LOGREN EL MAXIMO BENEFICIO Y POR ULTIMO SE REFIERE A QUE DEBE FACILITAR EL QUE LOS TRABAJADORES CONFORMEN SINDICATOS. |
| PARRAFO SEGUNDO | EL CONGRESO DE LA UNION SIN CONTRAVENIR A LAS BASES SIGUIENTES DEBERA EXPEDIR LEYES SOBRE EL TRABAJO LAS CUALES REGIRAN |
| ANLISIS PARRAFO SEGUNDO | SE REFIERE A QUE EL CONGRESO DE LA UNION ES EL ORGANISMO AUTORIZADO PARA EXPEDIR LEYES EN MATERIA LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL |
| PARRAFO SEGUNDO | REGIRAN ENTRE. LOS OBREROS JORNALEROS, EMPLEADOS DOMESTICOS, ARTESANOS Y DE UNA MANERA GENERAL TODO CONTRATO DE TRABAJO |
| ANALISIS | SE REFIERE A QUIENES VAN DIRIGIDAS LAS LEYES, PERO MENCIONE A QUE HACE REFERENCIA CUANDO DICE " TODO CONTRATO DE TRABAJO " |
| FRACCION PRIMERA DEL ARTICULO 123 CONSTITUCIONAL | LA DURACION DE LA JORNADA MAXIMA SERA DE OCHO HORAS |
| ANALISIS | SE REFIERE A |
| FRACCION II | LA JORNADA MAXIMA DE HORARIO NOCTURNO SERA DE 7 HORAS, QUEDAN PROHIBIDAS LAS LABORES INSALUBRES O PELIGROSAS, EL TRABAJO NOCTURNO INDUSTRIAL Y TODO OTRO TRABAJO DESPUES DE LAS 10 DE LA NOCHE, DE LOS MENORES DE DIECISEIS AÑOS. |
| ANALISIS | ADEMAS DE LO QUE USTED MENCIONE, DIGA CUAL ES EL FIN O FINES PRINCIPALES DE TAL DISPOSICION |
| FRACCION III | QUEDA PROHIBIDA LA UTILIZACION DEL TRABAJO DE LOS MENORES DE QUINCE AÑOS, LOS MAYORES DE ESTA EDAD Y MENORES DE 16, TENDRAN COMO JORNADA MAXIMA LA DE 6 HORAS |
| ANALISIS | MENCIONE LAS PRINCIPALES RAZONES QUE SE ENCUENTRAS IMPLICITAS EN LA FRACCION ANTERIOR |
| FRACCION IV | POR CADA 6 DIAS DE TRABAJO DEBERA DISFRUTAR EL OPERARIO DE UN DIA DE DESCANSO, CUANDO MENOS |
| ANALISIS | ESCRIBA |
| FRACCION V | LAS MUJERES DURANTE EL EMBARAZO NO REALIZARAN TRABAJOS QUE EXIJAN UN ESFUERZO CONSIDERABLE Y SIGNIFIQUEN UN PELIGRO PARA SU SALUD EN RELACION CON LA GESTACION, GOZARAN FORZOSAMENTE DE UN DESCANSO DE 6 SEMANAS ANTERIORES A LA FECHA PROGRAMADA PARA EL PARTO Y 6 SEMANAS POSTERIORES AL MISMO, DEBIENDO PERCIBIR SU SALARIO INTEGRO Y CONSERVAR SU EMPLEO Y LOS DERECHOS QUE HUBIERAN ADQUIRIDO POR LA RELACION DE TRABAJO, EN EL PERIODO DE LACTANCIA TENDRAN 2 DESCANSOS EXTRAORDINARIOS POR DIA DE MEDIA HORA CADA UNO PARA ALIMENTAR A SUS HIJOS |
| ANALISIS | ESCRIBA SU OPINION |
| FRACCION VI | LOS SALARIOS MINIMOS QUE DEBERAN DISFRUTAR LOS TRABAJADORES SERAN GENERALES O PROFESIONALES, LOS PRIMEROS REGIRAN EN LAS AREAS GEOGRAFICAS QUE SE DETERMINEN, LOS SEGUNDOS SE APLICARAN EN RAMAS DETERMINADAS DE LA ACTIVIDAD ECONOMICA O EN PROFESIONES, OFICIOS O TRABAJOS ESPECIALES . |
| ANALISIS | ESCRIBA |
| FRACCION VI, PARRAFO SEGUNDO | LOS SALARIOS MINIMOS GENERALES DEBERAN SER SUFICIENTES PARA SATISFACER LAS NECESIDADES NORMALES DE UN JEFE DE FAMILIA, EN EL ORDEN MATERIAL, SOCIAL Y CULTURAL Y PARA PROVEER A LA EDUCACION OBLIGATORIA DE LOS HIJOS, LOS SALARIOS MINIMOS PROFESIONALES SE FIJARAN CONSIDERANDO ADEMAS LAS CONDICIONES DE LAS DISTINTAS ACTIVIDADES ECONOMICAS |
| ANALISIS | ESCRIBA |
| FRACCION VI, PARRAFO TERCERO | LOS SALARIOS MINIMOS SE FIJARAN POR UNA COMISION NACIONAL INTEGRADA POR REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES, DE LOS PATRONES Y DEL GOBIERNO, LAS QUE PODRAN AUXILIARSE DE LAS COMISIONES ESPECIALES DE CARACTER CONSULTIVO QUE CONSIDERE INDISPENSABLES PARA EL MEJOR DESEMPEÑO DE SUS FUNCIONES |
| ANALISIS | ESCRIBA |
| FRACCION VII | PARA TRABAJO IGUAL DEBE CORRESPONDER SALARIO IGUAL, SIN TENER EN CUENTA SEXO NI NACIONALIDAD |
| ANALISIS | ESCRIBA |
| FRACCION IX | LOS TRABAJADORES TENDRAN DERECHO A UNA PARTICIPACION EN LAS UTILIDADES DE LAS EMPRESAS REGULADA DE CONFORMIDAD CON LAS SIGUIENTES NORMAS |
| A) UNA COMISION NACIONAL INTEGRADA POR REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES, PATRONES Y GOBIERNO FIJARA EL % DE LAS UTILIDADES QUE DEBERA REPARTIRSE ENTRE LOS TRABAJADORES | ANALISIS |
| B) LA COMISION NACIONAL PRACTICARA INVESTIGACIONES Y REALIZARA LOS ESTUDIOS NECESARIOS Y APROPIADOS PARA CONOCER LAS CONDICIONES GENERALES DE LA ECONOMIA NACIONAL, TOMARA ASIMISMO EN CONSIDERACION LA NECESIDAD DE FOMENTAR EL DESARROLLO INDUSTRIAL DEL PAIS, EL INTERES RAZONABLE QUE DEBE PERCIBIR EL CAPITAL Y LA NECESARIA REINVERSION DE CAPITALES | ANALISIS |
| CONTINUAMOS CON LOS INCISOS C), D), E) Y F) EN PAPEL | ANALISIS |
| FRACCION X | EL SALARIO DEBERA PAGARSE PRECISAMENTE EN MONEDA DE CURSO LEGAL , NO SIENDO PERMITIDO HACERLO EFECTIVO CON MERCANCIAS NI CON VALES, FICHAS O CUALQUIER OTRO SIGNO REPRESENTATIVO CON EL QUE SE PRETENDA SUBSTITUIR LA MONEDA |
| ANALISIS | ESCRIBA |
| FRACCION X1 | CUANDO POR CIRCUNSTANCIAS EXTRAORDINARIAS DEBAN AUMENTARSE LAS HORAS DE JORNADA SE ABONARA COMO SALARIO POR EL TIEMPO EXCEDENTE UN 100% MAS DE LO FIJADO PARA LAS HORAS NORMALES, EN NINGUN CASO EL TRABAJO EXTRAORDINARIO PODRA EXCEDER DE 3 HORAS DIARIAS NI DE 3 VECES CONSECUTIVAS, LOS MENORES DE 16 AÑOS NO SERAN ADMITIDOS EN ESTA CLASE DE TRABAJO |
| ANALISIS | ESCRIBA |
| FRACCION XII | TODA EMPRESA AGRICOLA, INDUSTRIAL, MINERA O DE CUALQUIER OTRA CLASE DE TRABAJO, ESTARA OBLIGADA , SEGUN LO DETERMINES LAS LEYES REGLAMENTARIAS, A PROPORCIONAR A LOS TRABJADORES HABITACIONES COMODAS E HIGIENICAS, ESTA OBLIGACION SE CUMPLIRA MEDIANTE LAS APORTACIONES QUE LAS EMPRESAS HAGAN A UN FONDO NACIONAL DE LA VIVIENDA A FIN DE CONSTITUIR DEPOSITOS EN FAVOR DE SUS TRABAJADORES Y ESTABLECER UN SISTEMA DE FINANCIAMIENTO QUE PERMITA OTORGAR A ESTOS CREDITO BARATO Y SUFICIENTE PARA QUE ADQUIERAN EN PROPIEDAD TALES HABITACIONES |
| ANALISIS | ESCRIBA |
| FRACCION XIII | LAS EMPRESAS CUALQUIERA QUE SEA SU ACTIVIDAD ESTAN OBLIGADAS A PROPORCIONAR A SUS TRABAJADORES CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO PARA EL TRABAJO, LA LEY REGLAMENTARIA DETERMINARA LOS SISTEMAS, METODOS Y PROCEDIMIENTOS CONFORME A LOS CUALES LOS PATRONES PODRAN CUMPLIR CON DICHA OBLIGACION |
| ANALISIS | ESCRIBA |
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