Es aquella persona que pone en practica una iniciativa emprendedora
Funciones
Satisfacer las necesidades de los consumidores
Ofrecer puestos de trabajo
Requiere
Competencias conductuales
Experiencia
Formacion
Es el conjunto de conocimientos y habilidades
Conocimientos
Habilidades
Son el resultado de nuestra formacion y se deben ir utilizando durante toda la vida
Son destrezas innatas o adquiridas, para hacer alguna cosa
Son el conjunto de habilidades personles y sociales, y valores
Habilidades
Valores
Son principios que guian nuestro comportamiento en la vida, como el compromiso, la responsabilidad...
Personales
Sociales
Determinan como nos relacionamos con los demas
Determinan como nos relacionamos con nosotros mismos
Son los conocimientos y habilidades adquiridos con la practica
Implica
CUALIDADES
Personales y sociales
Iniciativa Personal
Es la capacidad de idear, inventar, comenzar cosas nuevas y tomar decisiones
Autoestima
Tolerancia a la frustracion
Es la habilidad de afrontrar los obstaculos y perservar
Asertividad
Es la habilidad de expresar nuestros deseos de una manera mable, franca abierta, directa y adecuada, de modo que logremos decir lo que queremos sin ofender a los demas
Tenacidad
Es la firmeza, obstinacion y confianza para cumplir un objetivo
Cooperacion
Consiste en el trabajo en comun para conseguir un objetivo compartido por un grupo
Estar satisfechos con nosotros mismos
Culidades de direccion
Planificar y programar
Es el proceso de establecer objetivos y escoger el medio masapropiado para lograrlos antes de emprender la accion
Comunicar
Es la habilidad de informar sobre nuestros proyectos, deseos, sentimientos...
Liderar y dirigir equipos
Es una destreza que se puede adquirir y que esta relacionada con lo que uno es como persona y con como se muestra en sus relaciones con quienes le rodean
Habilidades del buen lider
Ser honrado y digno de confianza
Dar ejemplo de compromiso y responsabilidad
Estar atento a las necesidades de los demas
Mostrar una actitud positiva y entusiasta
Exigir responsabilidad a las personas, pero trantandolas con respeto
Saber adaptar su conducta a las necesidades de cada situacion