TAREA 4 MUÑOZ PRINCIPIOS, VALORES Y MANDO INSTITUCIONAL

Nós do fluxograma

• PRINCIPIOS, VALORES Y MANDO INSTITUCIONAL DE POLICÍA NACIONAL DEL ECUADOR

• VALORES

• PRINCIPIOS

• MANDO INSTITUCIONAL

• Determinan el comienzo del comportamiento institucional y personal. Se los considera como leyes universales, inmutables y válidas para todos, que inspiran la buena conducta personal y social.

• Están estipulados en la Doctrina Policial y se mencionan a continuación (Plan Estratégico PP.NN. 2017-2021, 2017):  

• Respeto de los Derechos Humanos. - Reconocer en todas sus dimensiones el respeto a la libertad, igualdad y dignidad de las personas.

• Legalidad. - La Policía Nacional debe actuar conforme al ordenamiento jurídico vigente a nivel nacional e internacional.

• Participación ciudadana. - Garantiza la interacción, contribución y colaboración de la ciudadanía con la gestión de la Policía Nacional.

• Igualdad. - Los servidores y servidoras policiales, respetan la diversidad de etnia, religión, orientación sexual, género y otras previstas en la Constitución, reconociendo la igualdad de derechos, condiciones y oportunidades de las personas.

• Eficacia. - La institución policial garantizará el ejercicio de sus competencias en el cumplimiento de sus objetivos y metas, mediante una gestión que deberá ser planificada y evaluada periódicamente.

• Eficiencia. - El cumplimiento de los objetivos y metas institucionales de la Policía Nacional, se realizará con el uso adecuado y moderado de los recursos tanto humano, material, tecnológico y financiero.

• Modernización. - La Policía Nacional estará en constante mejoramiento y tecnificación acorde a las nuevas tendencias presentes en el sector de seguridad.

• Imparcialidad. - Es la objetividad y neutralidad en el desempeño de las funciones de las servidoras o servidores policiales, sin favorecer indebidamente a persona o grupo alguno.

• Transparencia. - Los actos realizados por la Policía Nacional son de carácter público y garantizan el acceso a la información y veracidad de la misma, salvo los casos expresamente autorizados por la ley.

• Tolerancia. - Los servidores policiales deben promover y preservar el respeto entre ciudadanos, nacionalidades, etnias, entre otras respecto a toda la diversidad de creencias, culturas e idiomas presentes en el territorio nacional.

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• Los valores constituyen la parte interna de los servidores policiales, aunque se los considera como parte de la institución dependen de cada una de las personas

• El Plan Estratégico de la Policía Nacional, detalla los siguientes valores:  

• Valor. - Afrontar con firmeza y eficacia acciones que conllevan a situaciones de riesgo o peligro, con actitud positiva y voluntaria.

• Disciplina. - Es el cumplimiento ordenado, organizado y perseverante de las obligaciones.

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• Responsabilidad. - Cumplimiento de las tareas encomendadas de manera oportuna en el tiempo establecido.

• Lealtad. - Es el asumir un compromiso con nuestra institución, con nuestros superiores, pares y subalternos.

• Integridad. - Cualidad que permite tener coherencia entre lo que se piensa, siente, dice y actúa; implica trasparencia, honestidad, rectitud, honradez, cumplimiento y actuar sin temor a ser juzgado.

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• Perseverancia. - Es la virtud de nunca desfallecer en el cumplimiento del deber, con constancia y tenacidad.

• Solidaridad. - Es la actitud de los servidores policiales para demostrar interés y responder a las necesidades de la ciudadanía con empatía y entereza.

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• Credibilidad. - El servicio policial se alinea con las premisas de verdad y justicia, aplicando procedimientos legales y de calidad que permitan la confianza de la ciudadanía.

• Honor. - Es la cualidad moral que lleva al servidor policial a cumplir con los deberes propios respecto al prójimo y a uno mismo.

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• El mando es un otorgamiento que se delega por parte de nuestros sueriores, que mediante acto administrativo se confiere a una persona, previo cumplimiento de requisitos legales, que lo faculta para dar órdenes y hacerlas cumplir con el ejemplo.

• El poder que otorgan las escalas de mando deben ser aplicadas con la experiencia y preparación profesional, encaminando su accionar a orientar al personal policial y respaldar los procedimientos en el cumplimiento de los mandatos institucionales.  

• La jerarquía de la Policía es el orden de precedencia de las escalas que la Institución establece y que asignan atribuciones, responsabilidad y mando.

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