Livro: Comunicação Não-Violenta (Marshall B. Rosenberg)

Descrição

Mapa Mental - Livro: Comunicação Não-Violenta (Técnicas para aprimorar relacionamentos pessoais e profissionais).
Pedro Viana Reis Neto
Mapa Mental por Pedro Viana Reis Neto, atualizado more than 1 year ago
Pedro Viana Reis Neto
Criado por Pedro Viana Reis Neto quase 7 anos atrás
482
3

Resumo de Recurso

Livro: Comunicação Não-Violenta (Marshall B. Rosenberg)
  1. A comunicação não-violenta é o elemento que falta em tudo que fazemos. (Deepal Chopra)
    1. Insights do Livro
      1. O Feedback
        1. "É um presente! Seja humilde. Agradeça. Peça sugestões para evoluir. Não é pessoal. Não retruque."
        2. Mindset
          1. Mindset Positivo
            1. "A menos que nos tornemos a mudança que desejamos ver acontecer no mundo, nenhuma mudança jamais acontecerá."
              1. 3- Perceber nosso próprios sentimentos e necessidades.
                1. 4- Perceber os sentimentos e necessidades escondidos pro trás da mensagem negativa da outra pessoa.
              2. Atitudes de amor, respeito, compreensão, gratidão, compaixão e preocupação com os outros.
              3. Mindset Negativo
                1. Tudo que fazemos é condicionado por motivações egoístas. (Que vantagem eu levo nisso?)
                  1. Este é um mundo cruel, e, se a gente quer sobreviver, também tem de ser cruel.
                    1. 1- Culpar a nós mesmos.
                      1. 2- Culpar os outros
                    2. Atitudes egocêntricas, egoístas, gananciosas, odientas, preconceituosas, suspeitosas e agressivas.
                  2. Maturidade
                    1. Compreensão de que cada um de nós é responsável por seus próprios pensamentos, sentimentos e atos.
                      1. A pessoa madura se torna capaz de diferenciar sentimentos em muitas nuanças. (Rollo May)
                        1. Assuma a responsabilidades por seus sentimentos.
                    2. Reconhecimento das Necessidades
                      1. Se não valorizarmos nossas necessidades, os outros também podem não valorizá-las.
                        1. O que os outros dizem e fazem pode ser o estímulo, mas nunca a causa de nossos sentimentos.
                          1. Quando os outros ouvem críticas, tendem a investir sua energia na autodefesa ou no contra-ataque.
                      2. Liderar pela comunicação
                        1. Formular pedidos em linguagem clara, positiva e de ações concretas revela o que realmente queremos.
                          1. A linguagem vaga favorece a confusão interna.
                            1. Garanta que a mensagem que enviou é a mesma que foi recebida pelo ouvinte. Dica: Pergunte ao ouvinte - Está Claro?
                        2. Autoconhecimento
                          1. A falta de consciência sobre o que desejamos dos outros, contribuí para que tenhamos frustrações e depressão.
                      3. A Comunicação Não-Violenta (CNV)
                        1. Violência Física
                          1. A violência em que se emprega força física.
                          2. Violência Passiva
                            1. A violência em que o sofrimento for mais de natureza emocional.
                              1. É a violência passiva que alimenta a fornalha da violência física.
                              2. Entrega Mútua
                                1. Reciprocidade
                                  1. Cooperação entre duas ou mais pessoas.
                                2. Ser Compassivo
                                  1. "Se você quer que outros sejam felizes, pratique a compaixão. Se você quer ser feliz, pratique a compaixão." (Dalai Lama)
                                    1. Encontrar pontos em comum com outras pessoas. Não dá ênfase ao dinheiro. Agir movido pela empatia. Ser gentil com você mesmo. Ensinar outras pessoas. Praticar a atenção consciente. Possuir grande inteligência emocional. Expressar gratidão.
                                    2. Ouvir as nossas necessidades mais profundas e as dos outros.
                                      1. EMPATIA
                                        1. É a compreensão respeitosa do que os outros estão vivenciando.
                                          1. Esvazie sua mente e escute os outros com a totalidade de nosso ser.
                                            1. Parafraseie, se necessário repita o que ouvir do outro, demonstrando sinal de compreensão.
                                              1. Permita que os outros tenham ampla oportunidade de se expressar antes de começar a propor soluções ou pedir por amparo.
                                      2. A CNV promove o respeito, a atenção e a empatia; gera o mútuo desejo de nos entregarmos de coração.
                                        1. A CNV nos ajuda a reformular a maneira pela qual nos expressamos e ouvimos os outros.
                                          1. O processo da CNV
                                            1. Observação

                                              Anotações:

                                              • Primeiro componente da CNV é observar sem avaliar.
                                              1. Sentimento

                                                Anotações:

                                                • O segundo é expressar como nos sentimos.
                                                1. Necessidades
                                                  1. Pedido
                                                    1. Você poderia colocar suas meias no seu quarto ou na lavadora?
                                                      1. Devemos expressar o que estamos pedindo, utilizando uma linguagem positiva ao fazer pedidos.
                                                        1. Pedidos que não vem acompanhado dos sentimentos e necessidades, podem soar como EXIGÊNCIAS.
                                                          1. Quanto mais claros formos a respeito do que queremos obter, mais provável será que o consigamos.
                                                    2. ...porque preciso de mais ordem no espaço que usamos em comum.
                                                      1. Quando expressamos nossas necessidades, temos mais chance de vê-las satisfeitas.
                                                        1. Necessidades Humanas Básicas:
                                                          1. Autonomia
                                                            1. Celebração
                                                              1. Integridade
                                                                1. Interdependência
                                                                  1. Lazer
                                                                    1. Comunhão Espiritual
                                                                      1. Necessidades Físicas
                                                                2. ...fico irritada...
                                                                  1. Pode não ficar claro para o ouvinte o que queremos que ele faça, quando expressamos apenas nossos sentimentos.
                                                                  2. Vocabulário de Sentimentos

                                                                    Anotações:

                                                                    • Desenvolver um vocabulário de sentimentos que nos permita nomear ou identificar de forma clara e específica nossas emoções nos conecta mais facilmente uns com os outros.
                                                                    1. Sentimentos Verdadeiros
                                                                      1. Palavras, afirmações, pensamentos, avaliações e interpretações.
                                                                    2. Roberto, quando eu vejo duas bolas de meias sujas debaixo da mesinha e mais três perto da TV...
                                                                    3. Expressar-se honestamente por meio dos quatro componentes
                                                                      1. Colocar-se em estado compassivo natural. Permitindo maior grau de profundidade e afeto em seus relacionamentos pessoais e profissionais.
                                                                      2. Receber com empatia por meio dos quatro componentes
                                                                        1. Receba as palavras que lhes são dirigidas como um Feedback, um presente de outro ser humano que está disposto a compartilhar contigo sua alma e suas profundas vulnerabilidade.
                                                                      3. Comunicação alienante da vida

                                                                        Anotações:

                                                                        • Certas formas de comunicação nos alienam de nosso estado compassivo natural.
                                                                        • Comunicar desejos como exigências é uma forma que bloqueia a compaixão. As exigências ameaçam os ouvintes explícita ou implicitamente com culpa ou punição se eles não atenderem. É uma forma comum em nossa cultura, especialmente, entre aqueles que detêm posições de autoridade.
                                                                        1. Julgamento moralizadores

                                                                          Anotações:

                                                                          • Fazemos julgamentos moralizadores de pessoas e comportamentos que estão em desacordo com nossos juízos de valor. Ex.: A violência é ruim; pessoas que matam outras são más.
                                                                          • Os juízos de valor refletem o que acreditamos ser melhor para a vida. Valores como honestidade, liberdade, paz, crenças, direitos e deveres.
                                                                          1. Culpa, insulto, depreciação, rotulação, crítica, comparação e diagnósticos são todos forma de julgamento.
                                                                            1. Analisar os outros é, na realidade, uma expressão de nossas necessidade e valores.
                                                                              1. Classificar e julgar as pessoas estimula a violência.
                                                                          2. Fazer comparações
                                                                            1. São formas de julgamento.
                                                                            2. Negação de responsabilidade

                                                                              Anotações:

                                                                              • Negamos responsabilidade por nossos atos. Negligência!
                                                                              1. Forças vagas e impessoais.
                                                                                1. Condição, diagnóstico, histórico pessoal ou psicológico.
                                                                                  1. Ações dos outros.
                                                                                    1. Ordens de autoridades.
                                                                                      1. Pressão do grupo.
                                                                                        1. Políticas, regras e regulamentos institucionais.
                                                                                          1. Papéis determinados pelo sexo, idade e posição social.
                                                                                            1. Impulsos incontroláveis.
                                                                            3. Pedidos X Exigências
                                                                              1. Submissão
                                                                                1. Rebelião
                                                                                2. A inteligência Humana
                                                                                  1. Observação
                                                                                    1. Zequinha não marcou nenhum gol em vinte partidas.
                                                                                    2. Avaliação
                                                                                      1. Zequinha é péssimo jogador de futebol.
                                                                                    3. Como receber mensagens negativas
                                                                                      1. Culpar a nós mesmos.
                                                                                        1. Escolhemos essa alternativa a um grande custo para nossa auto-estima, pois ela nos conduz a sentimentos de culpa, vergonha e depressão.
                                                                                        2. Culpar os outros.
                                                                                          1. Quando culpamos o interlocutor, é provável que sintamos raiva.
                                                                                          2. Escutar nossos próprios sentimentos e necessidades.
                                                                                            1. Ao focarmos a atenção em nossos próprios sentimentos e necessidades, nos conscientizamos de que nosso atual sentimento de mágoa deriva da necessidade de que nossos esforços sejam reconhecidos.
                                                                                            2. Escutar os sentimentos e necessidade dos outros.
                                                                                              1. Virar o foco para a consciência dos sentimentos e necessidades de outra pessoa é aceitar a responsabilidade, em vez de culpar outras pessoas por nossos sentimentos, ao reconhecermos nossas próprias necessidades, desejos, expectativas, valores ou pensamentos.
                                                                                            3. Estágios da Libertação Emocional
                                                                                              1. Estágio 1 - Escravidão Emocional
                                                                                                1. Vemos a nós mesmos como responsáveis pelos sentimentos dos outros.
                                                                                                2. Estágio 2 - "Ranzinza"
                                                                                                  1. Sentimos raiva. Não queremos mais ser responsáveis pelos sentimentos dos outros.
                                                                                                  2. Estágio 3 - Libertação Emocional
                                                                                                    1. Assumimos a responsabilidade por nossas intenções e ações.
                                                                                                  3. O objetivo da CNV é estabelecer um relacionamento baseado na sinceridade e empatia.

                                                                                                  Semelhante

                                                                                                  Liderança
                                                                                                  Liliane Tubino
                                                                                                  PSICOLOGIA DA GESTALT
                                                                                                  eleuterapara
                                                                                                  DOENÇA MENTAL E TRATAMENTO -Texto 16
                                                                                                  eleuterapara
                                                                                                  Behaviorismo - Skinner
                                                                                                  Suliane Makelry
                                                                                                  12 maiores atributos dos líderes
                                                                                                  Liliane Tubino
                                                                                                  Psicologia Jurídica - Questões para reflexão sobre as aulas e o livro
                                                                                                  Silvio R. Urbano da Silva
                                                                                                  Quiz sobre Freud
                                                                                                  Yasmin Padovan
                                                                                                  COMUNICAÇÃO INTERPESSOAL EM SAÚDE
                                                                                                  erikaaptorres
                                                                                                  TERAPIA FAMILIAR
                                                                                                  dacir martins
                                                                                                  POLÍTICAS PÚBLICAS
                                                                                                  Alan Nunes
                                                                                                  OS 12 MAIORES ATRIBUTOS DA LIDERANÇA - Luiz Almeida Marins Filho
                                                                                                  Elis e Gustavo L